İş sözleşmesi haksız feshinde ne istenir?

Cevap

İşe iade veya kötü niyet tazminatı ile birlikte boşta geçen süre ücreti ve diğer alacaklar talep edilebilir; süre ve koşullar İş Kanunu’na bağlıdır. Somut olayda süre, tutar ve görevli merci güncel mevzuat ile değişebilir.

Yasal uyarı: Bu cevap genel bilgilendirme amaçlıdır; somut olay için avukatlık görüşmesi gereklidir.

Telif bildirimi: This content and all related Q&A texts are protected under Turkish Copyright Law No. 5846. Unauthorized copying, reproduction, publication, adaptation, bulk extraction, or commercial use is prohibited; legal and criminal remedies are reserved in case of infringement.