İçeriğe geç
AC

Минимальный прожиточный минимум (AGI) и ежегодные налоговые последствия

10 Nisan 2026 Административное и налоговое право 1 dk okuma 91 görüntülenme Son güncelleme: 8 Mayıs 2026

Минимальный прожиточный минимум (AGI) – это налоговый вычет, который ежегодно вычитается из подоходного налога для наемных работников. Это регулируется статьей 32 Закона о подоходном налоге № 193.

Поправки после 2022 года

С изменением закона, внесенным в 2022 году, AGI был отменен и заменен освобождением от подоходного налога для заработной платы до минимальной заработной платы. Это гарантирует, что получатель минимальной заработной платы получает больше чистой заработной платы.

Новая система освобождения от налогов

  • Заработная плата до годовой минимальной заработной платы освобождается от подоходного налога
  • Освобождается от гербового сбора
  • Премия SGK применяется обычно

Старая система AGI (до 2022 г.)

  • Единый: 50%
  • Супруг не работает: +10%
  • На каждого ребенка: +7,5% (1-2 ребенка), +10% (3 ребенка)

Ответственность работодателя

Работодатель должен учитывать разницу между правильным расчетом наемного работника и зарплатой брутто-нетто. Неправильный расчет может иметь последствия для работодателя.

Права работника

В случае неправильного исключения работник может потребовать возврата излишне удержанной суммы как у работодателя, так и у Министерства финансов.

Рекомендуется юрист по налоговому/трудовому праву.

Telif bildirimi Bu içerik ve tüm bağlantılı soru-cevap metinleri 5846 sayılı FSEK kapsamında korunmaktadır. İzinsiz kopyalama, çoğaltma, yayımlama, yeniden işleme, toplu veri çekimi veya ticari kullanım yasaktır; ihlal halinde hukuki ve cezai yollara başvurulur.

Hukuki destek arıyorsanız

Bu konuda profesyonel hukuki destek için Aycan Ceylan Avukatlık Bürosu olarak yanınızdayız.

Görüşme Planla