Danıştay 12. Daire E.2024/3475 K.2024/3107

... vekili Av. ... tarafından Tarım ve Orman Bakanlığına karşı açılan davada; Ankara 21. İdare Mahkemesinin 29/02/2024 tarih ve E:2024/268, K:2024/423 sayılı kararı ile Eskişehir 2. İdare Mahkemesinin 09/05/2024 tarih ve E:2024/293, K:2024/474 sayılı kararı arasında çıkan yetki uyuşmazlığına ilişkin dosya, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 43. maddesinin birinci fıkrasının (b) bendi uyarınca incelenerek işin gereği görüşüldü:

2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun “İptal ve tam yargı davaları” başlıklı 12. maddesinde, “İlgililer haklarını ihlal eden bir idari işlem dolayısıyla Danıştaya ve idare ve vergi mahkemelerine doğrudan doğruya tam yargı davası veya iptal ve tam yargı davalarını birlikte açabilecekleri gibi, ilk önce iptal davası açarak bu davanın karara bağlanması üzerine, bu husustaki kararın veya kanun yollarına başvurulması halinde verilecek kararın tebliği veya bir işlemin icrası sebebiyle doğan zararlardan dolayı icra tarihinden itibaren dava süresi içinde tam yargı davası açabilirler." hükmüne yer verilmiştir.

2577 sayılı Kanun'un "Tam yargı davalarında yetki" başlıklı 36. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendinde ise; idari sözleşmelerden doğanlar dışında kalan tam yargı davalarında yetkili mahkemenin, zararı doğuran idari uyuşmazlığı çözümlemeye yetkili yer idare mahkemesi olduğu hükme bağlanmıştır.

Dosyanın incelenmesinden.

Eskişehir Geçit Kuşağı Tarımsal Araştırma Enstitüsü Müdürlüğünde hayvan bakıcısı olarak görev yapmakta iken sürekli işçi kadrosuna geçmek için başvuran davacının, bu başvurusunun reddine ilişkin işlemin Ankara 7. İdare Mahkemesinin 30/03/2022 tarih ve E:2021/1442 ve K:2022/738 sayılı kararı ile iptal edildiği, iptal kararına istinaden sürekli işçi kadrosuna geçirilen davacı tarafından, sürekli işçi kadrosuna geç atanması nedeniyle yoksun kaldığı parasal haklarının ödenmesi için yaptığı başvurunun reddi üzerine,

kadroya alınma başvurusunun reddedildiği 20/04/2021 tarihinden, kadroya geçirildiği 24/01/2023 tarihine kadar işsiz kaldığı döneme ilişkin maaş ve sigorta primleri, promosyon ödemeleri, yemek, yol, ikramiye bedelleri gibi alacaklarının, hak ediş tarihlerinden itibaren işletilecek yasal faiziyle birlikte ödenmesine karar verilmesi istemiyle dava açıldığı anlaşılmaktadır.