Danıştay 5. Daire E.2024/4620 K.2024/7292

İstemin Özeti

689 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin eki listede ismine yer verilmek suretiyle kamu görevinden çıkarılan davacı tarafından, göreve iade talebiyle OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonuna yaptığı başvurunun reddine ilişkin... tarih ve ... sayılı işlemin iptali ile bu işlem nedeniyle yoksun kalındığı iddia olunan parasal haklarının ödenmesine karar verilmesi istemiyle açılan davanın reddi yolunda verilen ... İdare Mahkemesinin ... tarih ve E:......, K:... sayılı kararına karşı yapılan istinaf başvurusunun reddine ilişkin ... Bölge İdare Mahkemesi .... İdare Dava Dairesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararının temyizen incelenerek bozulması istenilmektedir.

Temyiz İsteminde Bulunan Davacının İddialarının Özeti: AİHM'in Yüksel Yalçınkaya kararı uyarınca dava konusu işlemin olağanüstü tedbir gerekçesinin ve OHAL şartları ileri sürülerek disiplin soruşturması yapılmadan ve savunması alınmadan kamu görevinden çıkarılmasının hukuka aykırı olduğu, olağanüstü tedbir değerlendirmesinin kanunilik şartını taşımadığı, öngörülebilirlik ilkesine aykırı olduğu, irtibat ve iltisak kavramlarına ilişkin manevi unsur oluşmadığı, bu kavramların öngörülebilir olmadığı,

işlendiği zaman yasal olan faaliyetlerle Devlete sadakat yükümlülüğünün ihlal edilmeyeceği, yargılama aşamasında masumiyet karinesinin ihlal edildiği, eğitim hakkının görmezden gelindiği, idarenin takdir yetkisini aleyhine kullandığı, hangi eylemleriyle Devlete sadakat yükümlülüğünün ihlal edildiği ortaya konulmadan tesis edilen işlem ile lekelenmeme hakkına aykırı hareket edildiği ileri sürülmektedir.

Davalı İdarenin Savunmasının Özeti: Temyiz isteminin reddi gerektiği savunulmaktadır.

Danıştay Tetkik Hakimi:... Düşüncesi: İdare Dava Dairesi kararının onanması gerektiği düşünülmektedir.

TÜRK MİLLETİ ADINA

Karar veren Danıştay Beşinci Dairesince, Tetkik Hakiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra gereği görüşüldü:

Bölge idare mahkemesi idare dava daireleri tarafından verilen kararların temyiz yolu ile incelenerek bozulabilmeleri, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanununun 49. maddesinde belirtilen nedenlerden birinin bulunması halinde mümkündür.