İçeriğe geç
AC

SGK Kanunu (5510 SK)

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu (2006). Türk sosyal güvenlik sisteminin temeli. Sigortalılık türleri: 4-A (işçi — işveren prim öder), 4-B (Bağ-Kur — kendi adına çalışan), 4-C (memur). Kapsamı: hastalık, analık, malullük, yaşlılık, ölüm, iş kazası ve meslek hastalığı yardımları + Genel Sağlık Sigortası. Önemli maddeler: m.13 (iş kazası tanımı), m.14 (meslek hastalığı), m.32 (ölüm aylığı — eşe %50/%75, çocuğa, ana-babaya), m.88 (prim borçlu işveren ortaklarının sorumluluğu), m.93 (emekli aylığı haczi yasağı). EYT (1999 öncesi sigortalılar) yaş şartı kaldırıldı. Asgari ücretin altı prim alınamaz, yıllık üst sınır var.

SGK Kanunu (5510 SK) Nedir?

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu (2006). Türk sosyal güvenlik sisteminin temeli. Sigortalılık türleri: 4-A (işçi — işveren prim öder), 4-B (Bağ-Kur — kendi adına çalışan), 4-C (memur). Kapsamı: hastalık, analık, malullük, yaşlılık, ölüm, iş kazası ve meslek hastalığı yardımları + Genel Sağlık Sigortası. Önemli maddeler: m.13 (iş kazası tanımı), m.14 (meslek hastalığı), m.32 (ölüm aylığı — eşe %50/%75, çocuğa, ana-babaya), m.88 (prim borçlu işveren ortaklarının sorumluluğu), m.93 (emekli aylığı haczi yasağı). EYT (1999 öncesi sigortalılar) yaş şartı kaldırıldı. Asgari ücretin altı prim alınamaz, yıllık üst sınır var.

İlgili Terimler

  • İş Kazası — 5510 SK m.13: İş yerinde, iş seyahatinde veya işverene bağlı olarak meydana gelen kaza.
  • Meslek Hastalığı — 5510 SK m.14: İşin niteliğine bağlı olarak işçide ortaya çıkan hastalık. SGK kabulü şart.
  • EYT (Emeklilik Yaşına Takılanlar) — 1999 öncesi sigortalılık başlatanlar. 2023'te yaş şartı kaldırıldı, prim gün sayısı yeterli olunca e

SGK Kanunu (5510 SK) hakkında hukuki destek?

Bu konuda profesyonel destek için bize ulaşın.

Görüşme Planla