Yargıtay 1. Ceza Dairesi E.2010/1785 K.2011/3157

...'yı hayati tehlike gçeirecek şekilde yaralamaktan sanık ..., ...'yı hayati tehlike geçirecek şekilde yaralamaktan sanık ..., izinsiz silah taşımaktan sanık ...'ın yapılan yargılanmaları sonunda: hükümlülüklerine ilişkin (...) İkinci Ağır Ceza Mahkemesinden verilen 10/06/2009 gün ve 431/190 sayılı hükmün Yargıtay’ca incelenmesi sanıklar müdafiileri tarafından istenilmiş olduğundan dava dosyası C.Başsavcılığından tebliğname ile Dairemize gönderilmekle: incelendi ve aşağıdaki karar tesbit edildi.

TÜRK MİLLETİ ADINA

1)Sanık ...'ın kasten yaralama ve sanık ...'ın 6136 sayılı Yasaya aykırılık suçlarından cezalandırılmalarına ilişkin hükümler yönünden;

Sanıklar müdafiinin 10/06/2009 tarihinde yüzüne karşı verilen ve resen temyize tabi bulunmayan kararları CMUK.nun 310 maddesinde belirtilen bir haftalık yasa süre geçtikten sonra 18/09/2009 tarihli dilekçesi ile temyiz ettiği anlaşıldığından, sanıklar müdafiinin yasal süresinden sonraki temyiz isteminin CMUK.nun 317 maddesi uyarınca reddine karar verilmiştir.

2)Sanık ... hakkında mağdur ...'ı kasten yaralama suçundan kurulan hükmün incelenmesinde;

A-a)Adli sicil bülten bilgilerine göre sabıkalı olduğu anlaşılan sanık hakkında tekerrür hükümlerinin uygulanıp uygulanmayacağı araştırılıp karar yerinde tartışılmadan hüküm kurulması;

b)5237 sayılı TCK.nun 61. maddesi uyarınca temel cezanın belirlenmesi sırasında; suçun işleniş biçimi, suçun işlenmesinde kullanılan araç, suçun konusunun önem ve değeri, meydana gelen zararın ağırlığı ve sanığın kasta dayalı kusurunun ağırlığı gözönünde bulundurularak alt sınırdan uzaklaşılması gerektiğinin düşünülmemesi;

Aleyhe temyiz olmadığından bozma nedeni yapılmamıştır.

B)Toplanan deliller karar yerinde incelenip, sanığın suçunun sübutu kabul, oluşa ve soruşturma sonuçlarına uygun şekilde suç niteliği tayin, takdire ilişen cezayı azaltıcı sebebin niteliği takdir kılınmış, savunması inandırıcı gerekçelerle reddedilmiş,

.../...

TEBLİĞNAME : 1-B/2010/39039

Karara Uygundur, · Yazı İşleri Müdürü · ...