Yargıtay 10. Hukuk Dairesi E.2008/22121 K.2010/5907

...... Dava,hizmet tespiti istemine ilişkindir.

Mahkeme, ilâmında belirtildiği şekilde davanın kabulüne karar vermiştir.

Hükmün, davalılardan...ı avukatı ve .... temsilen..... tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.

Davacı;davalı..... ait mensucat işyerinde 01.07.1976-31.12.1984 tarihleri arası dönemde sürekli ve kesintisiz çalıştığının tespitini istemiştir. Mahkemece; davacının, davalı işyerinde 01.07.1976-30.08.1978 tarihleri arası dönemde Kuruma bildirilen süreler dışında 47 gün ve 31.08.1978-31.12.1984 tarihleri arası dönemde ise, sürekli çalıştığının tespitine karar verilmiştir.

a)Dava, ... ..aleyhine açılmıştır. Husumet sorunu Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanununun 187. maddesinde yer alan ilk itirazlardan olmadığı gibi, davanın her safhasında taraflarca itiraz konusu yapılabileceği gibi kamu düzeniyle ilgili olduğundan mahkemece de re’sen göz önünde tutulması gerekir.

Dosya kapsamına göre; davaya konu edinilen çalışmaların, davalı "....." işyerinde geçtiğinin anlaşılması karşısında; gerçek kişi.....husumet yöneltilemeyeceği gözetilerek, anılan şirketi temsilen..... aleyhine açılan davanın husumet nedeniyle reddine karar verilmesi gerekirken, bu yönün gözetilmemiş olması isabetsizdir. ....

b)Diğer taraftan; 15.11.2006 ve 22.10.2007 tarihli ..... yazılarına göre,davalı "...." nin ünvan değişikliği ile "....i" adını aldığı, ancak anılan Anonim Şirketin de 29.12.2006 tarihi itibarıyla tasfiyeye girdiğinin bildirilmiş olması karşısında; tasfiyeye ilişkin kayıt ve belgeler de celbedilmek suretiyle, sözkonusu ..... Tasfiye Memurluğu'nun davaya taraf edilerek,toplanacak deliller ve yapılacak yargılama sonucuna göre karar verilmesi gerekirken,yazılı şekilde karar tesisi, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.

O hâlde, davalılardan ....avukatı ve ..... bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.

EY