Yargıtay 10. Hukuk Dairesi E.2011/10692 K.2012/12053

Asıl dava, davacı ile davalı ... arasında asıl işveren alt işveren ilişkisi bulunmadığının tespiti, birleşen dava ise davacının 5510 sayılı Kanunun 81 (ı) maddesinden yararlanmış olması nedeniyle davalı Kuruma borçlu olmadığının tespiti istemine ilişkindir. Mahkemece, ilamında belirtildiği şekilde davanın kabulüne karar verilmiştir. Hükmün, davalı SGK Başkanlığı vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.

Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle. 5510 sayılı Kanun’un “sigortalıları çalıştıran özel sektör işverenlerinin, malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden, işveren hissesinin beş puanlık kısmına isabet eden tutarın Hazinece karşılanacağına” ilişkin 81 (ı) maddesi hükmünden;

işverenlerin çalıştırdıkları sigortalılarla ilgili olarak bu Kanun uyarınca aylık prim ve hizmet belgelerinin yasal süresi içerisinde Sosyal Güvenlik Kurumuna vermeleri, sigortalıların tamamına ait sigorta primlerinin sigortalı hissesine isabet eden tutarı ile Hazinece karşılanmayan işveren hissesine ait tutarı yasal süresinde ödemeleri, Sosyal Güvenlik Kurumuna prim, idari para cezası ve bunlara ilişkin gecikme cezası ve gecikme zammı borcu bulunmaması şartıyla yararlanabilecekleri, ancak davacının alt işvereninin prim borcunu süresi içinde ödememesi nedeniyle, anılan Kanun’un 12. maddesinde yer alan “…asıl işveren,

bu Kanunun işverene yüklediği yükümlülüklerden dolayı alt işveren ile birlikte sorumludur.” hükmü uyarınca, alt işverenin prim borcunu süresinde ödememesi nedeniyle, davacının yararlandırılmış olduğu miktarın davalı Kurum'ca davacıdan talep edildiği anlaşılmaktadır. Asıl işveren-alt işveren ilişkisinin varlığından söz edilebilmesi için alt işverenin asıl işle, bölüm ve eklentilerinde iş alması, kendi nam ve hesabına sigortalı çalıştırması gerekir.