Yargıtay 10. Hukuk Dairesi E.2023/5492 K.2023/5565

Taraflar arasındaki hizmet ve prime esas ücretin tespiti davasından yapılan yargılama sonunda İlk Derece Mahkemesince davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.

Kararın davalı ve fer'i müdahil Kurum vekilleri tarafından istinaf edilmesi üzerine, Bölge Adliye Mahkemesince başvuruların esastan reddine karar verilmiştir.

Bölge Adliye Mahkemesi kararı davalı ve fer'i müdahil Kurum vekilleri tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:

I.DAVA

Davacı vekili dava dilekçesinde özetle, davacının 01.01.2000 tarihinden 30.04.2015 tarihine kadar davalı ... ...’nun yanında ev hizmetinde sigortalı olarak çalıştığını en son aldığı net ücretin 2.700,00TL olduğunu, hizmetinin eksik bildirildiğini belirterek; davacının belirtilen tarihler arasında çalıştığının ve sigorta başlangıç tarihinin 01.01.2000 tarihi olarak tespiti ve Kurum kaydının düzeltilmesi ile bu süreler içinde yatırılmayan primlerin davalı tarafından yatırılmasına, davacının bu hizmetlerinin diğer hizmetleri ile birleştirilmesine karar verilmesini talep etmiştir.

II. CEVAP

1.Davalı vekili; davacının davalının ikametgahına 2001 yılının ortalarından sonraki bir tarihten itibaren (Ağustos ayı gibi) günübirlik temizlik işleri için gelmeye başladığını, çalışmasının haftanın 2 günü ile sınırlı olup hangi günlerde çalışacağı hususunun davacının isteğine bırakıldığını, 08.10.2013 tarihine kadar haftanın 2 günü şeklinde devam ettiğini, 2013 yılının Ekim ayında ihtiyaç hasıl olması üzerine davacının haftada 3 gün çalışmasının kararlaştırıldığını ve 08.10.2013 tarihinde iş akdi düzenlendiğini, davacının son aldığı ücretin 2.000,00 TL olduğunu, 08.10.2013 tarihinden önceki çalışmasının ayda 10 günü bulmadığını,

davacının davalının evinde geçen hizmetleri sigortalı yapılmasını gerektirir nitelikte olamadığından (süreklilik unsuru taşımadığından) davanın esastan reddedilmesi gerektiğini belirterek davanın reddine kara verilmesini talep etmiştir.

2. Fer'i müdahil Kurum vekili cevap dilekçesinde özetle; çalışma olgusunun yöntemince kanıtlanması gerektiğini belirterek davanın reddine karar verilmesini istemiştir.

III. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARI

İlk Derece Mahkemesinin yukarıda belirtilen kararı ile. "Davacının 21.10.2021 tarihli duruşmada davacı isticvab için huzura alınmış ve vermiş olduğu ifade de yer aldığı üzere; davalının teyzesinin ölüm tarihinden(6.10.2001) itibaren işten çıktığı tarihe kadar, ...

Sabah 09.00 — Perşembe Saat: 17.00 ye kadar Cumartesi Akşam 17.00 — Pazartesi Sabah 1.00 e kadar e kadar" çalışma aralıklarının bu şekilde olduğunu belirtmesi, tanıklardan aynı işyeri çalışanı ... ( Beyanı 1995 yılından itibaren o işyerinde çalıştığı şeklinde olsa da (aynı İşyerinde 01.06.2002- 30.04.2015 arasında SGK ya bildirim yapılmış çalışması mevcuttur) in ifadesinde yer aldığı üzere;

“ ...davacının 12-13 sene orada çalıştığını, 2003 Nisan ayına kadar haftada 3 gün çalıştığını, sonrasında davacının icticvab üzerine vermiş olduğu ifadesi ile örtüşecek bir biçimde: “... günü gelip o gece kaldığını, Perşembe günü akşam 15:00-17.00 arası işten ayrıldığını, Cumartesi akşam gelip gece kaldığını, Pazar günü full çalışıp Pazartesi sabah evine gittiğini, ... gününe kadar gelmediğini belirtmiştir.

2003 yılından önce evde hiç kalmadığını, 2003 yılından sonra da işten ayrılıncaya kadar çalışma saatlerinin bu şekilde devam ettiğini..” şeklindeki ifadesi, davalı tanığı...

(5.10.2012-30.04.2017 Aynı İşyeri çalışanı) beyanında geçtiği ve Davacı ve aynı işyeri çalışanı ... ifadesi ile benzer biçimde; “...... günleri sabah saatlerinde işe geldiğini, Perşembe günü sabah saatlerinde gittiğini, Cumartesi günü sabah saatlerinde gelip Pazartesi sabah saatlerinde gittiğini, ... hanımın senenin 4-5 ayı evinde olmadığını ... olmadığından davacının esnek olarak davalının evine gidip geldiğini, kocası ile de zaman zaman ...' nun evinde kaldığını, ... olmadığında esnekten kast ettiğinin haftada 2 gün gün gidip gelmesi olduğunu, ancak bunun sürekli olmadığını belirtmesi”, davalı tanığı ... huzurda verdiği ifadesinde;

davacının davalının evine gündelik ev işlerini yapmak üzere sabah saatlerinde gelip, öğleden sonra işleri bitirdikten sonra gittiğini, haftada 1-2 gün geldiğini, 2013 yılında sigortasının yapıldığını bildiğini, sigortası yapıldıktan sonra çalışma saatleri değiştiğini haftada 2 gün fix gelmeye başladığını...” şeklindeki ifadeleri ile her ne kadar ...

İl Emniyet Müdürlüğü'nce dosyaya dâhil olan ve yurda giriş çıkış tarihlerini gösteren çizelgelerde gidilen ülke adı yazmasa da yanı sıra davalı vekilince sunulmuş olan 12.02.2022 tarihli belgede yer aldığı üzere "Kıbrıs'a giriş çıkışlar pasaport kayıtlarına işlenmemektedir...” beyanı ile davalının çok kere yurda giriş çıkışının açıkça görüldüğü ve bu hususunun tanık ifadelerinin birçoğunda sabit olduğu hususu birlikte ele alındığında;

davacının davalı işyerinde sürekli çalışmasının var olup olmadığının tespit edilmesinin esas olduğu 08.10.2013-30.4.2015 tarihleri arasında sigortalı olduğu dönemler için 258 gün prim ödendiği aylık prim hizmet bildirgesinde 2013/10-2014/2 dönemleri için eksik gün nedenini “06” Kısmi İstihdam olarak 2014/3-2015/4 dönemleri için eksik gün nedenini de “17 Ev Hizmetlerinde 30 günden az çalışma” olarak bildirildiğinin tespit edildiği anlaşılmakla,

davacıya banka kanalı ile ilk ödemenin yapıldığı tarihin işe başlangıç tarihi olarak kabul edilerek davacının davalı işyerinde 01.08.2001 -30.04.2015 tarihleri arasında çalıştığı yönünde davanın kısmen kabulüne karar vermek gerektiği sonuç ve kanaatine varılarak; davanın kısmen kabulüne,

Davacının 1201935 sicil nolu davalı ... ... ünvanlı iş yerinde

01.08.2001-31.08.2001 arası 30 gün 9.333.333,33 fark brüt ücret

01.09.2001-30.09.2001 arası 30 gün 14.000.000,00fark brüt ücret

01.10.2001-31.10.2001 arası 30 gün 9.333.333,33 fark brüt ücret

01.11.2001-30.11.2001 arası 30 gün 9.333.333,33 fark brüt ücret

01.12.2001-31.12.2001 arası 30 gün 7.837.200,00 fark brüt ücret

01.01.2002-31.01.2002 arası 30 gün 7.400.025,00 fark brüt ücret

01.02.2002-28.02.2002 arası 30 gün 7.400.025,00 fark brüt ücret

01.03.2002-31.03.2002 arası 30 gün 7.400.025,00 fark brüt ücret

01.04.2002-30.04.2002 arası 30 gün 7.400.025,00 fark brüt ücret

01.05.2002-31.05.2002 arası 30 gün 7.400.025,00 fark brüt ücret

01.06.2002-30.06.2002 arası 30 gün 11.666.666,67fark brüt ücret

01.07.2002-31.07.2002 arası 30 gün 8.362.500,00 fark brüt ücret

01.08.2002-31.08.2002 arası 30 gün 8.362.500,00 fark brüt ücret

01.09.2002-30.09.2002 arası 30 gün 8.362.500,00 fark brüt ücret

01.10.2002-31.10.2002 arası 30 gün 8.362.500,00 fark brüt ücret

01.11.2002-30.11.2002 arası 30 gün 8.362.500,00 fark brüt ücret

01.12.2002-31.12.2002 arası 30 gün 8.362.500,00 fark brüt ücret

01.01.2003-31.01.2003 arası 30 gün 10.200.000,00 fark brüt ücret

01.02.2003-28.02.2003 arası 30 gün 10.200.000,00 fark brüt ücret

01.03.2003-31.03.2003 arası 30 gün 10.200.000,00 fark brüt ücret

01.04.2003-30.04.2003 arası 30 gün 18.666.666,67 fark brüt ücret

01.05.2003-31.05.2003 arası 30 gün 18.666.666,67 fark brüt ücret

01.06.2003-30.06.2003 arası 30 gün 18.666.666,67 fark brüt ücret

01.07.2003-31.07.2003 arası 30 gün 10.200.000,00 fark brüt ücret

01.08.2003-31.08.2003 arası 30 gün 10.200.000,00 fark brüt ücret

01.09.2003-30.09.2003 arası 30 gün 10.200.000,00 fark brüt ücret

01.10.2003-31.10.2003 arası 30 gün 10.200.000,00 fark brüt ücret

01.11.2003-30.11.2003 arası 30 gün 10.200.000,00 fark brüt ücret

01.12.2003-31.12.2003 arası 30 gün 10.200.000,00 fark brüt ücret

01.01.2004-31.01.2004 arası 30 gün 14.100.000,00 fark brüt ücret

01.02.2004-28.02.2004 arası 30 gün 14.100.000,00 fark brüt ücret

01.03.2004-31.03.2004 arası 30 gün 14.100.000,00 fark brüt ücret

01.04.2004-30.04.2004 arası 30 gün 14.100.000,00 fark brüt ücret

01.05.2004-31.05.2004 arası 30 gün 14.100.000,00 fark brüt ücret

01.06.2004-30.06.2004 arası 30 gün 14.100.000,00 fark brüt ücret

01.07.2004-31.07.2004 arası 30 gün 14.805.000,00 fark brüt ücret

01.08.2004-31.08.2004 arası 30 gün 14.805.000,00 fark brüt ücret

03.09.2004-30.09.2004 arası 27 gün 14,81 TL fark brüt ücret

01.10.2004-31.10.2004 arası 30 gün 14,81 TL fark brüt ücret

01.11.2004-30.11.2004 arası 30 gün 14,81 TL fark brüt ücret

01.12.2004-31.12.2004 arası 30 gün 14,81 TL fark brüt ücret

01.01.2005-31.01.2005 arası 30 gün 16,29 TL fark brüt ücret

01.02.2005-28.02.2005 arası 30 gün 16,29 TL fark brüt ücret

01.03.2005-31.03.2005 arası 30 gün 16,29 TL fark brüt ücret

01.04.2005-30.04.2005 arası 30 gün 16,29 TL fark brüt ücret

01.05.2005-31.05.2005 arası 30 gün 16,29 TL fark brüt ücret

01.06.2005-30.06.2005 arası 30 gün 16,29 TL fark brüt ücret

01.07.2005-31.07.2005 arası 30 gün 39,63 TL fark brüt ücret

01.08.2005-31.08.2005 arası 30 gün 39,63 TL fark brüt ücret

01.09.2005-30.09.2005 arası 30 gün 39,19 TL fark brüt ücret

01.10.2005-31.10.2005 arası 30 gün 16,29 TL fark brüt ücret

16.11.2005-30.11.2005 arası 30 gün 16,29 TL fark brüt ücret

01.12.2005-31.12.2005 arası 30 gün 16,29 TL fark brüt ücret

01.01.2006-31.01.2006 arası 30 gün 17,70 TL fark brüt ücret

01.02.2006-28.02.2006 arası 30 gün 17,70 TL fark brüt ücret

01.03.2006-31.03.2006 arası 30 gün 17,70 TL fark brüt ücret

01.04.2006-30.04.2006 arası 30 gün 17,70 TL fark brüt ücret

01.05.2006-31.05.2006 arası 30 gün 17,70 TL fark brüt ücret

01.06.2006-30.06.2006 arası 30 gün 17,70 TL fark brüt ücret

01.07.2006-31.07.2006 arası 30 gün 17,70 TL fark brüt ücret

01.08.2006-31.08.2006 arası 30 gün 46,63 TL fark brüt ücret

01.09.2006-30.09.2006 arası 30 gün 17,70 TL fark brüt ücret

01.10.2006-31.10.2006 arası 30 gün 17,70 TL fark brüt ücret

16.11.2006-30.11.2006 arası 30 gün 17,70 TL fark brüt ücret

01.12.2006-31.12.2006 arası 30 gün 17,70 TL fark brüt ücret

01.01.2007-31.01.2007 arası 30 gün 18,75 TL fark brüt ücret

01.02.2007-28.02.2007 arası 30 gün 18,75 TL fark brüt ücret

01.03.2007-31.03.2007 arası 30 gün 18,75 TL fark brüt ücret

01.04.2007-30.04.2007 arası 30 gün 18,75 TL fark brüt ücret

01.05.2007-31.05.2007 arası 30 gün 18,75 TL fark brüt ücret

01.06.2007-30.06.2007 arası 30 gün 18,75 TL fark brüt ücret

01.07.2007-31.07.2007 arası 30 gün 19,50 TL fark brüt ücret

01.08.2007-31.08.2007 arası 30 gün 19,50 TL fark brüt ücret

01.09.2007-30.09.2007 arası 30 gün 19,50 TL fark brüt ücret

01.10.2007-31.10.2007 arası 30 gün 19,50 TL fark brüt ücret

16.11.2007-30.11.2007 arası 30 gün 19,50 TL fark brüt ücret

01.12.2007-31.12.2007 arası 30 gün 19,50 TL fark brüt ücret

01.01.2008-31.01.2008 arası 30 gün 20,28 TL fark brüt ücret

01.02.2008-28.02.2008 arası 30 gün 20,28 TL fark brüt ücret

01.03.2008-31.03.2008 arası 30 gün 20,28 TL fark brüt ücret

01.04.2008-30.04.2008 arası 30 gün 20,28 TL fark brüt ücret

01.05.2008-31.05.2008 arası 30 gün 20,28 TL fark brüt ücret

01.06.2008-30.06.2008 arası 30 gün 20,28 TL fark brüt ücret

01.07.2008-31.07.2008 arası 30 gün 21,29 TL fark brüt ücret

01.08.2008-31.08.2008 arası 30 gün 21,29 TL fark brüt ücret

01.09.2008-30.09.2008 arası 30 gün 21,29 TL fark brüt ücret

01.10.2008-31.10.2008 arası 30 gün 21,29 TL fark brüt ücret

16.11.2008-30.11.2008 arası 30 gün 21,29 TL fark brüt ücret

01.12.2008-31.12.2008 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.01.2009-31.01.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.02.2009-28.02.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.03.2009-31.03.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.04.2009-30.04.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.05.2009-31.05.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.06.2009-30.06.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.07.2009-31.07.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.08.2009-31.08.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.09.2009-30.09.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.10.2009-31.10.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.11.2009-30.11.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.12.2009-31.12.2009 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.01.2010-31.01.2010 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.02.2010-28.02.2010 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.03.2010-31.03.2010 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.04.2010-30.04.2010 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.05.2010-31.05.2010 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.06.2010-30.06.2010 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.07.2010-31.07.2010 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.08.2010-31.08.2010 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.09.2010-30.09.2010 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.10.2010-31.10.2010 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.11.2010-30.11.2010 arası 30 gün 69,94 TL fark brüt ücret

01.12.2010-31.12.2010 arası 30 gün 88,66 TL fark brüt ücret

01.01.2011-31.01.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.02.2011-28.02.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.03.2011-31.03.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.04.2011-30.04.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.05.2011-31.05.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.06.2011-30.06.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.07.2011-31.07.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.08.2011-31.08.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.09.2011-30.09.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.10.2011-31.10.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.11.2011-30.11.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.12.2011-31.12.2011 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.01.2012-31.01.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.02.2012-28.02.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.03.2012-31.03.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.04.2012-30.04.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.05.2012-31.05.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.06.2012-30.06.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.07.2012-31.07.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.08.2012-31.08.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.09.2012-30.09.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.10.2012-31.10.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.11.2012-30.11.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.12.2012-31.12.2012 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.01.2013-31.01.2013 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.02.2013-28.02.2013 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.03.2013-31.03.2013 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.04.2013-30.04.2013 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.05.2013-31.05.2013 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.06.2013-30.06.2013 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.07.2013-31.07.2013 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.08.2013-31.08.2013 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.09.2013-30.09.2013 arası 30 gün 116,68 TL fark brüt ücret

01.10.2013-31.10.2013 arası 18 gün 82,63 TL fark brüt ücret

01.11.2013-30.11.2013 arası 18 gün 82,63 TL fark brüt ücret

01.12.2013-31.12.2013 arası 18 gün 82,63 TL fark brüt ücret

01.01.2014-31.01.2014 arası 15 gün 80,98 TL fark brüt ücret

01.02.2014-28.02.2014 arası 18 gün 80,98 TL fark brüt ücret

01.03.2014-31.03.2014 arası 17 gün 80,98 TL fark brüt ücret

01.04.2014-30.04.2014 arası 15 gün 80,98 TL fark brüt ücret

01.05.2014-31.05.2014 arası 16 gün 80,98 TL fark brüt ücret

01.06.2014-30.06.2014 arası 17 gün 80,98 TL fark brüt ücret

01.07.2014-31.07.2014 arası 15 gün 78,88 TL fark brüt ücret

01.08.2014-31.08.2014 arası 17 gün 78,88 TL fark brüt ücret

01.09.2014-30.09.2014 arası 16 gün 78,88 TL fark brüt ücret

01.10.2014-31.10.2014 arası 14 gün 88,20 TL fark brüt ücret

01.11.2014-30.11.2014 arası 18 gün 88,20 TL fark brüt ücret

01.12.2014-31.12.2014 arası 15 gün 88,20 TL fark brüt ücret

01.01.2015-31.01.2015 arası 16 gün 85,95 TL fark brüt ücret

01.02.2015-28.02.2015 arası 18 gün 85,95 TL fark brüt ücret

01.03.2015-31.03.2015 arası 16 gün 85,95 TL fark brüt ücret

01.04.2015-30.04.2015 arası 15 gün 85,95 TL fark brüt ücret ile çalıştığının tespitine,

Fazlaya ilişkin talebin reddine, " karar verilmiştir.

IV. İSTİNAF

A. İstinaf Yoluna Başvuranlar

İlk Derece Mahkemesinin yukarıda belirtilen kararına karşı süresi içinde davalı ve fer'i müdahil Kurum vekilleri istinaf başvurusunda bulunmuştur.

B. İstinaf Sebepleri

1.Davalı vekili istinaf dilekçesinde özetle; 08.10.2013 tarihinden önceki dönem bakımından yazılı belge ve sigortalılık koşullarının bulunmadığını, dinlenen tanık beyanlarına göre davacının davalı yanındaki çalışmasının haftanın 3 günü geçtiğinin kanıtlanamadığını, davacı vekilinin de çalışmanın 4 gün olmadığını ifade ettiğini, çalıştığı kabul edilse dahi ayda 30 gün çalışmadığını, ücret tespitine ilişkin araştırmanın yeterli olmadığını belirterek istinaf kanun yoluna başvurmuştur.

2.Fer'i müdahil Kurum vekili istinaf dilekçesinde özetle; çalışma olgusunun yöntemince araştırılmadığını, kamu düzenine ilişkin eldeki davada resen inceleme ve araştırma yapılması gerektiğini, Kurum kayıtlarında davacının çalışmasını doğrulayan kayıt ve belge bulunmadığından tanık sözleriyle kanıtlanmasını kabul etmediklerini, Kurumun hizmet tespiti davalarında feri müdahil olması nedeniyle davalı olmadığını ve bu nedenle aleyhine yargılama masrafı ve avukatlık ücretine hükmedilmesinin mümkün olmadığını belirterek istinaf kanun yoluna başvurmuştur.

C. Gerekçe ve Sonuç

Bölge Adliye Mahkemesinin yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararı ile; davacının 08.10.2013 tarihinden itibaren Kanun kapsamına alınan ...... / Sarıyer adresinde kurulu bulunan ve davalı adına işlem gören 1201935.034.11-70 sicil sayılı "ev hizmeti" işyerinde 01.08.2001-30.04.2015 tarihleri arasındaki tam zamanlı hizmetinin dinlenen tanık beyanları ile kanıtlandığı, 01.03.1966 doğumlu davacının 08.10.2013 - 30.04.2015 tarihleri arasında geçen hizmetinin ayda 12 - 16 gün olarak Kuruma bildirildiği,

Türkiye iş Bankası Yeniköy Şubesi 1151-0218788 numaralı davacının vadesiz mevduat hesabına 01.08.2001 tarihinden itibaren işverence ödemeler yapıldığı ve böylece davanın kısmen kabulü kararının usul ve yasaya uygun olduğu anlaşılmakla; fer'i müdahil Kurum vekilinin ve davalı vekilinin istinaf istemlerinin 6100 sayılı HMK'nın 353/1-b.1 bendi uyarınca oy birliğiyle esastan reddine karar verilmiştir.

V. TEMYİZ

A. Temyiz Yoluna Başvuranlar

Bölge Adliye Mahkemesinin yukarıda belirtilen kararına karşı süresi içinde davalı ve fer'i müdahil Kurum vekilleri temyiz isteminde bulunmuştur.

B. Temyiz Sebepleri

1.Davalı vekili temyiz dilekçesinde; istinaf gerekçelerini tekrarlamıştır.

2.Fer'i müdahil SGK vekili temyiz dilekçesinde; istinaf gerekçelerini tekrarlamıştır.

C. Gerekçe

1. Uyuşmazlık ve Hukuki Nitelendirme Uyuşmazlık, hizmet tespiti ve prime esas ücretin tespiti istemine ilişkindir.

2. İlgili Hukuk 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun (6100 sayılı Kanun) 369 uncu maddesinin birinci fıkrası ile 370 ve 371 inci maddeleri ile 5510 sayılı Kanun'un 86/9 uncu maddesi 5510 sayılı Kanun'un 80 inci madde hükümleridir.

3. Değerlendirme 1.Bölge adliye mahkemelerinin nihai kararlarının bozulması 6100 sayılı Kanun'un 371 inci maddesinde yer alan sebeplerden birinin varlığı hâlinde mümkündür.

2.Temyizen incelenen karar, tarafların karşılıklı iddia ve savunmalarına, dayandıkları belgelere, uyuşmazlığa uygulanması gereken hukuk kuralları ile hukuki ilişkinin nitelendirilmesine, dava şartlarına, yargılama ve ispat kuralları ile kararda belirtilen gerekçelere göre usul ve kanuna uygun olup davalı ve fer'i müdahil Kurum vekilleri tarafından temyiz dilekçlerinde ileri sürülen nedenler kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.

VI. KARAR

Açıklanan sebeplerle; Temyiz olunan Bölge Adliye Mahkemesi kararının 6100 sayılı Kanun'un 370 inci maddesinin birinci fıkrası uyarınca ONANMASINA,

Dosyanın İlk Derece Mahkemesine, kararın bir örneğinin Bölge Adliye Mahkemesine gönderilmesine,