KÜNYE
(Kapatılan) 13. Hukuk Dairesi 2012/6582 E., 2012/9273 K.
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 5 Nisan 2012
- Mahkemesi
- Asliye Hukuk Mahkemesi
Karar Metni
291 kelime·1 dk okuma·1 bölüm
Taraflar arasındaki tazminat davasının yapılan yargılaması sonunda ilamda yazılı nedenlerden dolayı davanın reddine yönelik olarak verilen hükmün süresi içinde davacı avukatınca temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi gereği konuşulup düşünüldü.
KARAR
Davacı, davalılar ile hizmet alım ihalesi sonucu sözleşme imzaladıklarını, davalı şirketler işçisinin emeklilik nedeniyle ... aktinin sona erdiğini, bu işçinin Kartal l.... Mahkemesinde işçilik alacaklarıyla ilgili olarak açtıkları dava sonucu kendi sorumlulukları olmadığı halde toplam 9.0l9,48TL ödemek zorunda kaldıklarını ileri sürerek, fazlası saklı kalmak üzere 9.0l9,48TL'nin faiziyle birlikte davalılardan tahsilini istemiştir.
Davalı ... İnş. Tem. Tic.Ltd.Şti.,davanın reddini dilemiştir.
Mahkemece, ödenen bedelin ... Kanunundan kaynaklanan mesai ücreti, genel tatil ücreti, kıdem tazminatı olup, davacının ödediği miktarın davalıdan rücuen tahsili gerekip gerekmediğinin, ... Kanunu hükümlerine göre tayin edilmesi gerekli ve ... Kanunundan doğması nedeniyle ... Mahkemesinin görevli olduğu gerekçesiyle dava dilekçesinin reddine, karar kesinleştiğinde ve talep halinde dosyanın Kartal l.... Mahkemesine gönderilmesine karar verilmiş; hüküm, davacı tarafından temyiz edilmiştir.
5521 sayılı Yasa'nın 1. maddesinde, işçiyle işveren veya işveren vekili arasında ... akdinden veya ... Kanununa dayanan her türlü hak iddialarından doğan hukuk uyuşmazlıklarının ... 2012/6582-9273
Mahkemelerinde çözümleneceği hükmü öngörülmüştür. Maddede belirtildiği üzere, ... Mahkemesinin görevli olabilmesi için uyuşmazlığın taraflarının işçi ve işveren veya işveren vekili olması, uyuşmazlığın ... sözleşmesinden veya ... Kanunundan kaynaklanması şarttır. Mahkemelerin görevi kamu düzeni ile ilgili olup kıyas veya yorum yolu ile genişletilemez yahut değiştirilemez.
Somut olayda, taraflar arasında işçi işveren ilişkisi bulunmadıgı gibi, uyuşmazlık ... sözleşmesinden veya ... Kanunundan da kaynaklanmamaktadır. Kural olarak, rücu hakkına dayanılarak açılan alacak davaları genel mahkemelerde görülür. Öyle olunca mahkemece işin esası incelenip taraf delilleri değerlendirildikten soma sonucuna göre karar verilmesi gerekirken yanlış değerlendirme ile yazılı şekilde ...
Mahkemesinin görevli olduğu gerekçesiyle görevsizlik kararı verilmesi isabetsiz olup bozma nedenidir.
Yargıtay 13. Hukuk Dairesi, E. 2012/6582, K. 2012/9273, 5 Nisan 2012 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama