Yargıtay 18. Hukuk Dairesi E.2010/7940 K.2010/13951

Dava dilekçesinde, eğitim ve öğretim giderinden kaynaklanan 68.237 TL alacağın 11.02.2008 tarihinden itibaren faiz ve masraflarla birlikte davalı taraftan tahsili istenilmiştir. Mahkemece davanın kısmen kabulüne karar verilmiş, hüküm taraf vekillerince temyiz edilmiştir.

YARGITAY KARARI

Temyiz istemlerinin süresi içinde olduğu anlaşıldıktan sonra dosyadaki bütün kağıtlar okunup gereği düşünüldü:

Davacı vekili dava dilekçesinde, davalının Hava Pilot Yüzbaşı iken adi malül olarak emekliye sevk edildiğini, bu nedenle davalının kalan mecburi hizmetine karşılık gelen 68.237 TL alacağın ilişik kesme tarihi olan 11.02.2008 tarihinden itibaren yasal faiziyle beraber tahsilini istemiş, mahkemece; bilirkişi raporuna belirlenen 18.972,83 TL alacağın 11.02.2008 tarihinden itibaren yasal faiziyle beraber tahsiline karar verilmiştir.

Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı kanıtlarla yasal gerektirici nedenlere ve özellikle kanıtların takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre sair temyiz itirazları yerinde değildir.

Ancak;

Dosya içersinde bulunan bilgi ve belgelerden, yükümlü ...’in 1993-1997 tarihleri arasında harp okulunda eğitim gördükten sonra 30.08.1997 tarihinde subay nasbedildiği ve 11.02.2008 tarihinde adi malül nedeniyle ilişiğinin kesildiği; davacı vekilinin de mecburi hizmetini tamamlamadan ilişiği kesilen davalıya yapılan masraflarla bu masrafların ilişik kesme tarihine kadar hesap edilmiş faizinin tahsilini istediği anlaşılmıştır.

Yükümlü subay nasbedildikten sonra ordudan ayrıldığından hakkında uygulanması gereken 926 Sayılı Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Yasasının 112. maddesine 4861 Sayılı Yasanın 7. ve 4917 Sayılı Yasanın 5. maddeleri uyarınca eklenen ek fıkraya göre; yükümlünün öğretim, eğitim ve yetiştirme masraflarının yükümlülük süresinin eksik kalan kısmı ile orantılı olarak kanuni faizi ile birlikte ödemesi gerekecektir.

Faizin başlangıç tarihinin ise Milli Savunma Bakanlığınca hazırlanan 17.12.2005 tarihinde yayımlanarak yürürlüğe

giren Türk Silahlı Kuvvetleri Personelinin Öğrenim, Eğitim ve Yetiştirme Masraflarının Tespitine Dair Yönetmelik hükümleri uyarınca belirlenmesi gerekir.

Sözü edilen yönetmeliğin 6. maddesinin (b) bendinde "masrafların yapıldığı yıl esas alınarak ayrıldığı veya ilişiğinin kesildiği tarihe kadar kanuni faizi hesaplanarak tazminat hesabı yapılır" hükmü yer almaktadır.

Bu sebeple, davacı dava dilekçesinde yükümlüye yapılan masraflardan kalan mecburi hizmetine karşılık gelen miktarı ve bu miktarın ilişik kesme tarihine kadar işlemiş faizini hesap ederek istediğine göre; mahkemece, yukarda sözü edilen yönetmelik hükümleri çerçevesinde masrafların yapıldığı yıldan itibaren ilişik kesme tarihine kadar işlemiş faizin bilirkişiye hesap ettirilip hüküm altına alınması gerektiğinin dikkate alınmamış olması doğru görülmemiştir.