Yargıtay 2. Ceza Dairesi E.2014/31896 K.2014/29286

Dosya incelenerek gereği düşünüldü:

I-Sanık ... ile ilgili yapılan incelemede;

Sanık ...'nin 04.12.2012 ve 21.12.2012 tarihli dilekçelerinin yargılandığı dosyanın akıbetinin kendisine bildirilmesiyle ilgili olduğu ve temyiz istemini içermediği gibi sanığa gerekçeli kararın 02.01.2013 tarihinde usulüne uygun olarak tebliğ edilmesine karşın sanık ...'nin temyiz isteminde de bulunmadığı anlaşıldığından sanık ... yönünden dosyanın incelenmeksizin mahalline iade edilmek üzere Yargıtay C. Başsavcılığına TEVDİİNE,

II-Suça sürüklenen çocuk ... hakkında hırsızlık ve sanık ... hakkında suç eşyasını satın alma suçundan verilen hükümler yönünden yapılan temyiz incelemesinde;

Dosya içeriğine göre diğer temyiz itirazları yerinde görülmemiştir. Ancak;

1-CMK'nın 147 ve 191. maddeleri uyarınca usulüne uygun olarak sorgusu yapılıp sonucuna göre suça sürüklenen çouğun hukuki durumunun tayin ve takdiri gerekirken suça sürüklenen çocuk ...'ın sorgusu yapılıp savunması alınmadan eksik kovuşturma ile mahkumiyetine karar verilmesi,

2-Suça sürüklenen çocuk ...'a TCK'nın 142/1-b ve 143.maddeleri uyarınca verilen 2 yıl 8 ay hapis cezasından aynı Kanunun 31/3.maddesi uyarınca indirim yapılırken 1 yıl 9 ay 10 gün yerine 2 yıl ve bu cezadanda 62.maddesi ile indirim yapılırken sonuç cezanın 1 yıl 5 ay 23 gün yerine 1 yıl 8 ay hapis cezası olarak belirlenmesi suretiyle fazla ceza tayini,

3-Suça sürüklenen çocuk ...'a hırsızlık suçundan alt sınırdan ceza verildiği halde eylemin gece işledikleri gerekçesiyle cezaları TCK'nın 143.maddesi uyarınca artırılırken yasal ve yeterli gerekçe gösterilmeksizin en üst oranın uygulanması,

4-Sanık ...'nin atılı suçu inkar etmesi ve suça konu eşyaların sanığın işyerinde ele geçtiğine dair dosyada delil bulunmaması karşısında suça sürüklenen çocuk ...'ın suça konu eşyaları sanık ...'e sattıklarına ilişkin soyut iddiasından başkaca sanığın mahkumiyetine yeter,her türlü şüpheden uzak,somut,kesin ve inandırıcı deliller ile suça konu eşyaların sanık ...'in işyerinde ele geçtiğine ilişkin delillerin nelerden ibaret olduğu kararda gösterilmeden yazılı şekilde cezalandırılmasına karar verilmesi,