Yargıtay 2. Ceza Dairesi E.2022/12456 K.2025/9681

I. Sanık Hakkında Şikâyetçiler ...'ya ve ...'e Yönelik İş Yeri Dokunulmazlığının İhlâli ve Kamu Malına Zarar Verme Suçlarından Kurulan Hükümlerin Temyiz İncelemesi Neticesinde;

Hükmolunan cezaların miktar ve türü gözetildiğinde, 5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu’nun 286/2-b maddesinde yer verilen; "İlk derece mahkemelerinden verilen beş yıl veya daha az hapis cezalarını artırmayan bölge adliye mahkemesi kararlarının" temyiz incelemesine tabi olmadığına ilişkin düzenleme ile incelemeye konu suçların, 5271 sayılı Kanun’un 286/3. maddesi kapsamında da bulunmadığı dikkate alındığında, sanık müdafiinin temyiz isteminin, aynı Kanun’un 298/1. maddesi uyarınca, Tebliğname’ye uygun olarak REDDİNE,

II. Sanık Hakkında Şikâyetçiler ...'ya ve ...'e Yönelik Hırsızlık Suçundan Verilen Hükmün Temyiz İncelemesi Neticesinde;

İlk Derece Mahkemesince verilen hükme yönelik istinaf incelemesi üzerine Bölge Adliye Mahkemesi tarafından verilen kararın; 5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu'nun 286/1. maddesi uyarınca temyiz edilebilir olduğu, 260/1. maddesi gereği temyiz edenin hükmü temyize hak ve yetkisinin bulunduğu, 291/1. maddesi uyarınca temyiz isteminin süresinde olduğu, 294/1. maddesi gereği temyiz dilekçesinde temyiz sebeplerine yer verildiği, 298/1. maddesi uyarınca temyiz isteminin reddini gerektirir bir durumun bulunmadığı yapılan ön inceleme neticesinde tespit edilmekle, gereği düşünüldü:

5271 sayılı Kanun'un 288. maddesinin “Temyiz, ancak hükmün hukuka aykırı olması nedenine dayanır. Bir hukuk kuralının uygulanmaması veya yanlış uygulanması hukuka aykırılıktır.” ve aynı Kanun’un 294. maddesinin ise; “Temyiz eden, hükmün neden dolayı bozulmasını istediğini temyiz başvurusunda göstermek zorundadır. Temyiz sebebi ancak hükmün hukuki yönüne ilişkin olabilir.” şeklinde düzenlendiği de gözetilerek sanık müdafiinin temyizinin mahkûmiyete yeter, şüpheden uzak, somut delil olmadığına ve hükmün usûl ve yasaya aykırı olduğuna yönelik olduğu belirlenerek yapılan incelemede;

Şikâyetçi ...'ün okulda müdür yardımcısı olarak görev yaptığı ve makam odasından okula ait laptopun çalındığı, şikâyetçi ...'nın ise okulda öğretmen olarak görev yaptığı ve öğretmenler odasındaki dolabından kendisine ait laptopun çalındığı olayda; sanık hakkında şikâyetçilere yönelik hırsızlık eylemlerinden ayrı ayrı cezalandırma yoluna gidilmesi gerekirken tek suç olarak kabul edilerek bir kez cezalandırılması aleyhe temyiz olmadığından bozma nedeni yapılmamıştır.