Yargıtay 2. Hukuk Dairesi E.2016/22306 K.2018/9472

Taraflar arasındaki davanın yapılan muhakemesi sonunda mahalli mahkemece verilen, yukarıda tarihi ve numarası gösterilen hüküm davacı-karşı davalı erkek tarafından, katılma yoluyla her iki dava yönünden; davalı-karşı davacı kadın tarafından ise tazminat ve nafaka miktarları yönünden temyiz edilmekle, evrak okunup gereği görüşülüp düşünüldü:

1-Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuna uygun sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir yanlışlık görülmemesine göre, tarafların aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yersizdir.

2-Davalı-karşı davacı kadın dava devam ederken, 15.07.2015'te işyerinin ticaret hacminin daralması nedeniyle işten çıkarılmıştır. Ancak, davacı-karşı davalı erkek tarafından sunulan 11.11.2016 tarihli beyan dilekçesine ekli olarak ibraz edilen .....sorgu çıktısında kadın, aktif sigortalı çalışan olarak görülmektedir. O halde, davalı-karşı davacı kadının kendisini yoksulluktan kurtaracak sürekli ve düzenli gelir getiren bir işte çalışıp çalışmadığı, tekrar işe girmiş ve ayrılmış ise kendi isteğiyle mi yoksa zorunlu olarak mı ayrıldığı hususları araştırılarak sonucu uyarınca yoksulluk nafakası talebi hakkında bir karar verilmesi gerekirken, yazılı şekilde hüküm tesisi doğru görülmemiş, bozmayı gerektirmiştir.