Yargıtay 21. Hukuk Dairesi E.2013/21525 K.2014/4965

Yargıtay 21. Hukuk Dairesinin iş bölümü alanı, 09/02/2011 gün ve 6110 sayılı Yasa'nın 8.maddesi ile değişik 2797 sayılı Yargıtay Kanunu'nun 14. maddesi gereğince Yargıtay Büyük Genel Kurulu'nun 21/01/2013 gün ve 2013/1 sayılı kararı ile belirlenmiştir.

Temyize konu dava, öncesinde haksız olarak iş aktinin fesh edildiği iddiası ile açtığı işe iade davası onanarak kesinleştiği halde yeniden işe alınmayan davacının; davalı işverenlikle arasındaki hizmet akti süresince davalı işveren ve temsilcileri tarafından kendisine uygulanan haksız fiil ve kötü muameleler sonucu sürekli çalışma gücü kaybına uğradığı iddiasına dayanan maddi tazminat davası olup; somutlaştırılmış nitelikte meslek hastalığı veya iş kazası iddiası da bulunmadığından; bu haliyle inceleme konusu karar, belirgin şekilde Dairemizin iş bölümü alanı dışında bulunmakta ve niteliği bakımından Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin işbölümü alanı içine girmektedir.