KÜNYE
(Kapatılan)22. Hukuk Dairesi 2011/8236 E., 2012/5948 K.
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 29 Mart 2012
- Mahkemesi
- İş Mahkemesi
- Dava
- Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Karar Metni
124 kelime·1 dk okuma·1 bölüm
Mahkeme, isteğin reddine karar vermiştir. Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Dairemiz Üyesi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle perpormans düşüklüğü olduğu anlaşılan davacının nakledildiği Diyarbakır şubesine gitmemesinin iş sözleşmesinin haklı nedenle feshini gerektiren devamsızlık olarak değerlendirilemeyeceğine, davacının çalışma koşullarında yapılan değişikliği kabul etmemesinin İş Kanunu'nun 22. maddesi gereğince geçerli neden teşkil ettiğinin anlaşılmasına göre, davacının temyiz itirazlarının reddi ile sonucu itibariyle doğru olan kararın bu gerekçe ile ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine 29.03.2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Yargıtay 22. Hukuk Dairesi, E. 2011/8236, K. 2012/5948, 29 Mart 2012 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama