Yargıtay 22. Hukuk Dairesi E.2013/24507 K.2013/21937

Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI

Davacı, iş sözleşmesini haklı sebeple feshettiğini iddia ederek davalıdan kıdem tazminatı, fazla mesai ve hafta tatili ücreti alacaklarının tahsilini talep etmiş; mahkemece, yapılan araştırma ve inceleme sonucunda davanın kısmen kabulüne dair verilen karar davalı ve fer'i müdahilin temyizi üzerine Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin 03.04.2012 tarih ve 2009/32074 esas - 2012/11113 karar sayılı ilamıyla fazla mesai alacağının tespitine yönelik olarak bozulmuştur.

Mahkemece bozma kararına uyularak yapılan yargılamada fazla mesai hesabı bozma kararı doğrultusunda yeniden yaptırılmış davacının bozma sonrasında fazla mesai alacağına ilişkin olarak açtığı ek dava eldeki bu davayla birleştirilerek yargılamaya devam edilmiş ancak yargılama sonucunda fazla mesai alacağı bakımından bozma sonrası açılıp bu davayla birleştirilmiş olan ek dava hakkında olumlu ya da olumsuz bir karar verilmediği görülmüştür.

Mahkemece bozma sonrası açılıp bu davayla birleştirilen ek dava hakkında olumlu ya da olumsuz bir karar verilmemesi hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.