KÜNYE
(Kapatılan)22. Hukuk Dairesi 2013/27691 E., 2013/22644 K.
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 30 Ekim 2013
- Mahkemesi
- İş Mahkemesi
- Dava
- Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Karar Metni
152 kelime·1 dk okuma·2 bölüm
Mahkeme, bozmaya uyarak isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 30.10.2013 gününde oybirliği ile karar verildi.
KARŞI OY
Davacının iş sözleşmesinin feshine (bozulmasına) ilişkin 15.11.2011 tarihli sözleşmenin işveren baskısıyla ve zorla imzalatıldığının kabulüne elverişli delil bulunmamaktadır. Başka bir anlatımla dosya içeriğine göre; davacının fesih (bozma) sözleşmesi yapılırken iradesinin sakatlandığını yeterli ve inandırıcı delillerle kanıtlayamamıştır. Emekli olduktan sonrada çalışmaya devam ettiği dosya kapsamından anlaşılan davacının eğitim düzeyi ve işyerindeki konumuda dikkate alındığında fesih (bozma) sözleşmesine değer verilmesi gerektiğinden onama kararına katılmıyorum. 30.10.2013
Yargıtay 22. Hukuk Dairesi, E. 2013/27691, K. 2013/22644, 30 Ekim 2013 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama