KÜNYE
22. Hukuk Dairesi 2014/14078 E., 2015/26086 K.
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 30 Eylül 2015
- Mahkemesi
- İş Mahkemesi
- Dava
- Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, ücret alacağı, yıllık izin, hafta tatili, prim ve çocuk yardımı alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Karar Metni
128 kelime·1 dk okuma·1 bölüm
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle; davalı işverenin fesih bildiriminde işçinin devamsızlığına dayandığı, işverene verdiği iddia edilen maddi zararın fesih gerekçesi yapılmadığı, feshe gerekçe gösterilen devamsızlık olgusunun ise somut ve yeterli delillerle ispatlanamadığı anlaşılmakla davalının temyiz itirazlarının reddi ile sonucu itibariyle doğru olan kararın bu ilave gerekçe ile ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 30.09.2015 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Yargıtay 22. Hukuk Dairesi, E. 2014/14078, K. 2015/26086, 30 Eylül 2015 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama