KÜNYE
22. Hukuk Dairesi 2015/10334 E., 2016/14703 K.
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 12 Mayıs 2016
- Mahkemesi
- İş Mahkemesi
- Dava
- Davacı, kıdem tazminatı ile fazla mesai ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Karar Metni
121 kelime·1 dk okuma·1 bölüm
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Tüm dosya kapsamına göre ve özellikle, davacının iş sözleşmesini haklı olarak feshettiğini beyan etmesine ve dosya münderecatından da bu hususun anlaşılmasına göre mahkemenin nihai kararının gerekçe kısmındaki “davacı işçinin işveren tarafından çıkarıldığı beyan edildiğinden davacı işçinin kıdem tazminatına hak kazandığı sonucuna varılmış” anlatımının maddi hataya ilişkin olduğu görülmekle sonucu bakımından doğru olan kararın bu ilave gerekçe ile ONANMASINA, 12.05.2016 tarihinde oybirliği ile karar verildi.
Yargıtay 22. Hukuk Dairesi, E. 2015/10334, K. 2016/14703, 12 Mayıs 2016 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama