Yargıtay 22. Hukuk Dairesi E.2015/16808 K.2015/20542

Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.

Davacı vekili, müvekkilinin davalı iş yerinde 20.06.2004-15.11.2010 tarihine kadar mermer ustası olarak çalıştığını, iş sözleşmesinin davalı tarafından haksız olarak feshedildiğini beyanla kıdem ve ihbar tazminatı, fazla mesai, hafta tatili, genel tatil ücreti, asgari geçim indirimi alacaklarının davalıdan tahsilini talep etmiştir.

Davalı vekili, davacının talep ettiği alacaklarının zaman aşımına uğradığını, davacının talep ettiği alacaklarının mevcut olmadığını, tüm hak ve alacaklarının ödendiğini beyanla davanın reddini savunmuştur.

Mahkemece, davanın kabulüne dair verilen kararın davalı vekili temyiz edilmesi üzerine Dairemizin 13.10.2014 tarihli ve 2014/21531 esas ve 2014/27317 karar sayılı kararı ile bozulmasına hükmedilmiştir.

Mahkemece bozma sonrası yapılan yargılama sonunda, davacının yaptığı işin niteliği itibari ile en ağır işçiliklerden biri olduğu, benzer dosyalarda dinlenen davalı tanıklarının dahi davacının aldığı ücreti doğrular şekilde beyanda bulundukları gerekçesi ile bozmaya karşı direnilmiştir.

Direnme kararının süresi içinde davalı vekili tarafından temyiz edilmiş olup, Dairemizin 6352 sayılı Kanunun 40. maddesi ile eklenen 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu’nun geçici ikinci maddesi uyarınca öncelikle inceleme yetkisi olduğu anlaşılmakla dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI