KÜNYE
22. Hukuk Dairesi 2015/2272 E., 2015/4298 K.
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 10 Şubat 2015
Karar Metni
190 kelime·1 dk okuma·2 bölüm
.
DAVA
Davacı, kıdem, ihbar tazminatı ile yıllık izin ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Davacı vekili, müvekkili işçinin iş sözleşmesinin haklı sebep olmadan işverence feshedildiğini, işçilik alacaklarının ödenmediğini ileri sürerek, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ve yıllık izin ücreti alacaklarının hüküm altına alınmasını talep etmiştir.
Davalı vekili, davanın reddini savunmuştur.
Mahkemece, toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak, yazılı gerekçeyle davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Kararı taraflar vekilleri temyiz etmiştir.
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının tüm, davacının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Dava konusu yıllık izin ücreti alacağının dava tarihinden sonra (26.07.2012 tarihinde) ödendiği nazara alınarak, yıllık izin ücreti alacağına yönelik talep hakkında dava konusuz kaldığından karar verilmesine yer olmadığına karar verilmesi gerekirken, talebin reddine karar verilmesi hatalı olup, bozmayı gerektirmiştir.
.
Yargıtay 22. Hukuk Dairesi, E. 2015/2272, K. 2015/4298, 10 Şubat 2015 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama