Yargıtay 22. Hukuk Dairesi E.2017/23957 K.2019/16280

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI

Dosyadaki bilgi ve belgelere, delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine ve özellikle her ne kadar Mahkemece davacının iş sözleşmesinin davalı işveren tarafından haksız olarak feshedildiği şeklinde ki hatalı gerekçe ile kıdem ve ihbar tazminatına hak kazandığı belirtilmiş ise de dosya içeriğine göre davacının iş sözleşmesini ücret alacakları ödenmediğinden haklı nedenle feshettiğinin ve hüküm yerinde de isabetli olarak sadece kıdem tazminatına hükmedildiğinin anlaşılmasına göre sonucu itibariyle doğru olan kararın, bu değişik gerekçe ile ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 16.09.2019 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.