Yargıtay 22. Hukuk Dairesi E.2017/37601 K.2017/18394

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalılar ... vekili ile ... sahibi ....tarafından istenilmekle, temyiz taleplerinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI

Davacı İsteminin Özeti:

Davacı, Aralık 2013 ile Kasım 2014 aylarına ait olan aylıklarının ödenmediğini, Bitlis ili Mutki ilçesi Erler Y.İ.B.O'da geçici temizlik işçisi olarak çalıştığını, 2009 tarihinden bu yana haksız kesintilerin yapıldığını, davalı şirketin borcunu ödemekten kaçındığını, işçilik alacaklarının kanuni faizi ile birlikte davalıdan ücret alacaklarını talep etmiştir.

Davalılar Cevabının Özeti:

Davalılar, davanın reddini istemiştir.

Mahkeme Kararının Özeti:

Mahkemece, toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Kararın temyizi üzerine dairemizin, 2016/14789 esas, 2016/18592 karar sayılı ilamı, davalı işyerinin okul olması nedeniyle hizmet alım sözleşmelerinin okul tatil dönemlerine göre yapıldığı, bu suretle hesaplamanın da bu dönemler esas alınarak yapılması gerektiği gerekçesiyle bozulmuştur. Mahkemece bozmaya uyularak yeniden karar verilmiştir.

Temyiz:

Kararı davalılar ... ile ... sahibi.... temyiz etmiştir.

Gerekçe:

1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalıların aşağıdaki bentlerin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.

2-Davacı işçinin ücret alacaklarının ödenip ödenmediği noktası taraflar arasında uyuşmazlık konusudur.

Davacı, davalı işyerinde, davalı Bakanlık ile yapılan hizmet alım sözleşmesi kapsamında temizlikçi olarak çalışmıştır. Davacı dava dilekçesinde ücret alacaklarında kesinti yapıldığını, ödenmediğini ileri sürmüş davalı ise davacıya tüm ödemelerin yapıldığını iddia etmiştir.

Mahkemece davacının ücret alacaklarının hizmet döküm cetveline göre çalıştığı günler belirlenebilir nitelikte olmasına rağmen bu günler esas alınmadan hizmet gün sayıları yanlış tespit edilerek hazırlanan bilirkişi raporu kabul edilmiştir. Yine hesaplamalarda çelişkiye düşülerek teknik anlamda ücret miktarında da maddi hatalar yapılmıştır. Şöyle ki.

2011 Ekim-Aralık ayı asgari ücreti 658,95 TL iken bilirkişi tarafından 958,95 TL esas alınmış, 2011-2012-2013-2014 yıllarının çalışma gün sayıları, davacı daha az çalışmasına rağmen hatalı olarak fazla günler üzerinden hesaplanmıştır. Buna göre. Mahkemece ücret miktarı ve hizmet gün sayıları noktasında hatalı bilirkişi raporunun esas alınarak yazılı şekilde ücret alacağının kabulüne karar verilmesi hatalı olmuştur.

3-Taraflar arasında, dava konusu alacakların zamanaşımına uğrayıp uğramadığı konusunda uyuşmazlık bulunmaktadır

Davacının Dairemizce verilen bozma kararı sonrasında; 21/11/2016 tarihli dava dilekçesi ile asıl işveren ... olduğu gerekçesiyle ücret alacakların tahsiline ilişkin ayrı bir dava açılıp, bu dava ile iş bu dava arasında hukuki irtibat ve bağlantı olması nedeniyle 24.11.2016 tarihinde birleştirilmesine karar verildiği anlaşılmıştır.

Davalı ...’na ilk olarak dava dilekçesi, iş bu asıl dava ile birleştirme kararının verildiğine ilişkin gerekçeli karar ile birlikte 13.12.2016 tarihinde tebliğ edildiği, dolayısıyla da davalı Bakanlığın cevap dilekçesi sunmadığı görülmüştür. Bu doğrultuda davalı Bakanlığa ilk olarak asıl dava dilekçesinin 05.01.2017 tarihinde tebliğ edildiği, buna karşı davalı Bakanlığın ise 06.01.2017 tarihinde ise bilirkişi raporundaki hesaplamalara karşı zamanaşımı def'inde bulunduğu anlaşılmıştır. Davalı ...’nın davaya karşı süresinde zamanaşımı def'inde bulunduğunun anlaşılmasına göre Mahkemece yalnız bu davalıya karşı, dava zamanaşımı def'inin esas alınarak karar verilmesi gerekirken yazılı şekilde hüküm kurulması hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.

4-Davacıya dava konusu ücret alacağına ilişkin davalılar tarafından 3,890,00 TL ödeme yapıldığının iddia edilmesine karşın; banka kayıtlarının tüm dönemleri içermediği görülmüştür. Mahkemece, davalıların yapmış olduğunu iddia ettiği tüm ödemelere ilişkin dosya kapsamında yeterli araştırma yapılmadan, varsa ödemeye ilişkin kayıtlar getirilmeden eksik araştırma ile yazılı şekilde karar verilmesi hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.

Sonuç: