Yargıtay 7. Hukuk Dairesi E.2013/11284 K.2013/11980

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtayca incelenmesi davacı vekili tarafından istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı.

Dosya incelendi, gereği görüşüldü: Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle mahkemece feshin haklı nedene dayalı olduğu yönündeki kabulü hatalı ise de davacının olayda ...'e vurduğunu gören olmadığı ancak ...'ün yaşanan arbedede yere düştüğünde kendisine tekme atıp yumruk vuranlar olduğunu, kimlerin vurduğunu görmediğini beyan etmesi ve davacının da ...'e vurmadığını bildirmesine göre işverence yapılan fesih haklı değilse de,

davacının tanık beyanı ile olay yerinde olduğunun sabit olması karşısında ...'ün dövülmesi olayına karıştığı şüphesi nedeniyle işverence yapılan fesih şüphe feshi olup bu tür fesihte işverenin işçisine karşı duyduğu şüphe, aralarındaki bağlılık ve güven ilişkisinin zedelenmesine yol açtığından iş ilişkisinin devamı için gerekli olan uygunluğu ortadan kaldırdığı için işverence akdin devam ettirilmesi beklenilemeyeceğinden feshin geçerli nedene dayandığının anlaşılmasına göre davacı vekilinin yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddiyle sonucu bakımından doğru olan hükmün bu gerekçe ile ONANMASINA,