Yargıtay 7. Hukuk Dairesi E.2013/16478 K.2014/669

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtayca incelenmesi davalı vekilince istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı.

Dosya incelendi, gereği görüşüldü: Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle davalı işveren tarafından sadece tutanak tutulmakla yetinildiği, davacıya öncesinde dikkat çekme, uyarı, ikaz, ücret kesintisi gibi disiplin işlemleri uygulandığına dair herhangi bir kayıt ve delil sunulmadığı, yaklaşık 2 yıl 4 ay süreyle çalışan davacı ile ilgili tutulan tutanakların birçoğunun soyut içerikte olması, yer, mekan ve zaman gösterilmemesi, iş sözleşmesine aykırı nitelikteki eylemlerin somut şekilde belirtilmemesi yanında bazı tutanakların aynı gün tanzim edildiği,