Yargıtay 7. Hukuk Dairesi E.2014/17952 K.2015/1424

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtayca incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dosya incelendi, gereği görüşüldü:

Dosyadaki yazılara, hükmün Dairemizce de benimsenmiş bulunan yasal ve hukuksal gerekçeleriyle dayandığı maddi delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle davacının iş sözleşmesinin sendikal nedenle feshedildiği kabul edilip işe başlatmama tazminatı 1 yıllık ücret tutarında belirlenirken mahkemece bu tazminatın 6356 sayılı Yasanın 25/5 maddesi uyarınca 4857 sayılı İş Kanununun 21. maddesine göre işçinin başvurusu, işverenin işe başlatması veya başlatmaması şartına bağlı olmaksızın tahsiline karar verilmesi gerektiği halde,