Yargıtay 7. Hukuk Dairesi E.2015/29179 K.2015/24919

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün Yargıtay’ca incelenmesi davalı ... vekilince istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı, dosya incelendi, gereği görüşüldü:

Davacı, bildirimsiz ve haksız olarak iş akdinin feshedildiğini belirterek feshin geçersizliği ile işe iadesine karar verilmesini istemiştir.

Davalı üniversite, ihale makamı olması nedeniyle husumet itirazında bulunarak, davalı şirket, dava açma süresinin geçirildiğini, davacının şirketteki çalışmasının 6 ayı doldurmadığını, sözleşmenin belirli süreli olduğunu, ihale süresinin bitiminde iş akdinin kendiliğinden sona erdiğini savunarak davanın reddini talep etmişlerdir.

Mahkemece, davalı tarafın iş akdinin haklı yada geçerli nedenle feshedildiğine dair delil sunmadığı, yazılı fesih bildiriminin bulunmadığı, davacının savunmasının alınmadığı gerekçesiyle davanın kabulü ile davacının davalı şirket işyerine iadesine karar verilmiştir.

Davalı Üniversite harçtan muaftır.

Somut olayda, mahkemece davacı tarafça yatırılan peşin harçtan davalı Üniversite de müşterek ve müteselsilen sorumlu tutulup davalı Üniversiteden de harç tahsiline karar verilmesi bozma nedenidir.

Ne var ki; bu yanlışlığın giderilmesi yeniden yargılamayı gerektirmediğinden, hüküm bozulmamalı, düzeltilerek onanmalıdır.