KÜNYE
9. Hukuk Dairesi 2013/11176 E., 2015/8592 K.·Mahkemesi : İş Mahkemesi
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 2 Mart 2015
- Dava
- Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti, yıllık izin ücreti, ulusal bayram ve genel tatil ücreti, ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Karar Metni
119 kelime·1 dk okuma·1 bölüm
Yerel mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle tüm dosya kapsamından iş akdinin davacı tarafından iş koşullarındaki aleyhe değişiklik nedeniyle haklı olarak feshedildiğinin anlaşılmış bulunmasına göre iki tarafın sonucu itibari ile doğru olan hükmün bu açıklama ile ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edenlere yükletilmesine, 02.03.2015 gününde oybirliğiyle karar verilmiştir.
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, E. 2013/11176, K. 2015/8592, 2 Mart 2015 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama