KÜNYE
9. Hukuk Dairesi 2013/3193 E., 2014/34165 K.·Mahkemesi : Edirne İş Mahkemesi
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 17 Kasım 2014
- Tarihi
- 29/11/2012
- Numarası
- 2012/74-2012/565
- Dava
- Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti ile ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Karar Metni
336 kelime·2 dk okuma·1 bölüm
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalılardan L.. Özel Güvenlik Ltd Şirketi avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
A) Davacı İsteminin Özeti:
Davacı, iş akdinin işveren tarafından haksız olarak feshedildiğini ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatları ile yıllık izin ve ulusal bayram genel tatil ücret alacaklarının davalılardan tahsilini talep etmiştir.
B) Davalı Cevabının Özeti:
Davalı, T.. R..; ihale makamı olduklarını, kendilerine husumet yöneltilemeyeceğini savunarak davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir.
Davalı, L... Özel Güvenlik Limited Şirketi; davacının iş akdinin diğer davalı tarafından feshedildiğini, kendilerine husumet yöneltilemeyeceğini savunarak davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir.
C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davalının iş akdini feshinin haksız olduğu gerekçesiyle kıdem ve ihbar tazminatı taleplerinin kabulüne, yıllık izin ve ulusal bayram genel tatil taleplerinin kısmen kabulüne karar verilmiştir.
D) Temyiz:
Kararı davalılardan L... Özel Güvenlik Limited Şirketi vekili temyiz etmiştir.
E) Gerekçe:
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalı L... Özel Güvenlik Limited Şirketi’nin aşağıdaki bentlerin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Davalı tarafça temyiz aşamasında davacının yıllık izin kullandığına dair bir kısım belgeler sunulmuştur. Mahkemece yapılacak iş yıllık izin belgeleri davacıya gösterilip beyanı alındıktan sonra sonucuna göre karar vermektir.
3- Davalı tarafça temyiz aşamasında davacının ulusal bayram genel tatil alacaklarının ödendiğine dair bir kısım bordro ve banka dekontları sunulmuştur. Mahkemece yapılacak iş bordro ve banka dekontları davacıya gösterilip beyanı alındıktan sonra sonucuna göre karar vermektir.
4- Davacının ıslah dilekçesinde, ıslahla artırılan miktarlar için faiz talep edilmemesine rağmen, ıslahla artırılan miktarlara faiz yürütülerek talebin aşılması hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
F) Sonuç:
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, E. 2013/3193, K. 2014/34165, 17 Kasım 2014 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama