KÜNYE
9. Hukuk Dairesi 2014/30794 E., 2014/32727 K.·Mahkemesi : Çorlu 1. İş Mahkemesi
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 5 Kasım 2014
- Tarihi
- 06/05/2014
- Numarası
- 2013/488-2014/187
- Dava
- Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, ikramiye alacağı ile ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Karar Metni
207 kelime·1 dk okuma·1 bölüm
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
A) Davacı İsteminin Özeti:
Davacı avukatı, iş akdinin işveren tarafından haksız ve ihbarsız olarak feshedildiği iddiasıyla, kıdem ve ihbar tazminatları, ücret ve ikramiye alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
B) Davalı Cevabının Özeti:
Davalı avukatı, davacının iş akdini haklı nedenle feshettiklerini savunarak davanın reddini talep etmiştir.
C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, toplanan kanıtlara, bozma ilamına ve bilirkişi raporuna dayanılarak isteğin kabulüne, karar verilmiştir.
D) Temyiz:
Kararı davacı avukatı temyiz etmiştir.
E) Gerekçe:
İlk derece Mahkemesinin de kabulünde olduğu üzere iş akdi haklı nedenle davacı tarafından feshedildiğine göre, davacının ihbar tazminatı talebinin reddi gerektiğinin düşünülmemesi ve bozmadan sonraki ıslahın kabul edilmemesinin kısmi davada saklı tutulan fazlaya ilişkin hakların reddine gerekçe olamayacağı düşünülmeden yazılı şekilde karar verilmesi hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
F) Sonuç:
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, E. 2014/30794, K. 2014/32727, 5 Kasım 2014 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama