KÜNYE
9. Hukuk Dairesi 2014/6291 E., 2014/8903 K.·Mahkemesi : Erzurum İş Mahkemesi
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 18 Mart 2014
- Tarihi
- 25/04/2011
- Numarası
- 2010/114-2011/243
- Dava
- Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti, hafta tatili ücreti, ulusal bayram ve genel tatil ücreti, ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Karar Metni
212 kelime·1 dk okuma·1 bölüm
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalılardan M.. A.. avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
A) Davacı İsteminin Özeti:
Davacı işçi, iş sözleşmesinin davalı tarafından haksız fesih edildiğini ileri sürerek, kıdem ve ihbar tazminatları ile maaş, fazla mesai, hafta tatili, ulusal bayram genel tatil ve yıllık izin ücreti alacaklarının ödenmesine karar verilmesini talep etmiştir.
B) Davalı Cevabının Özeti:
Davalı işveren, usulüne uygun tebligata rağmen savunma yapmamıştır.
C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
D) Temyiz:
Karar, davalı M.. A.. tarafından temyiz edilmiştir.
E) Gerekçe:
Karar sadece davalı M.. A.. tarafından temyiz edilmiştir. Davalı M.. A.., davacının çalıştığı şirketin ortaklarından olup, kendisine husumet yöneltilemeyeceği gözetilmeksizin adı geçen gerçek şahıs aleyhine hüküm kurulması isabetsiz olup açıklanan nedenle kararın bozulması gerekmiştir.
F) Sonuç:
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, E. 2014/6291, K. 2014/8903, 18 Mart 2014 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama