Yargıtay Hukuk Genel Kurulu E.2008/802 K.2009/42

Hukuk Genel Kurulu 2008/9-802 E. , 2009/42 K.

"İçtihat Metni"

ESAS NO : 2008/9-802

KARAR NO : 2009/42

MAHKEMESİ

Bursa 5. İş Mahkemesi

TARİHİ : 04/09/2008

NUMARASI : 2008/738-2008/925

Taraflar arasındaki “İşçi Alacağı” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda; Bursa 5.İş Mahkemesince davanın kabulüne dair verilen 2.3.2007 gün ve 950 E. 166 K. sayılı kararın incelenmesi davalı tarafından istenilmesi üzerine, Yargıtay 9.Hukuk Dairesinin 16.6.2008 gün ve 22273-15686 sayılı ilamı ile ; (1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.

2-Mahkemece hükme esas alınan bilirkişi raporunda aylık net 1600 YTL'ye göre ücret alacağının hesaplanma yöntemi hatalıdır. Mahkemece asgari ücrete oranlama yapılmadan aylık net 1600 YTL üzerinden 54 günlük ücret alacağı hesaplanmalıdır. Yazılı şekilde karar verilmesi hatalıdır...) gerekçesiyle bozularak dosya yerine geri çevrilmekle, yeniden yapılan yargılama sonunda, mahkemece önceki kararda direnilmiştir.

HUKUK GENEL KURULU KARARI

Hukuk Genel Kurulu’nca incelenerek direnme kararının süresinde temyiz edildiği anlaşıldıktan ve dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra gereği görüşüldü: Tarafların karşılıklı iddia ve savunmalarına, dosyadaki tutanak ve kanıtlara, mahkeme kararında açıklanan gerektirici nedenlere ve özellikle; mahkemece hükme esas alınan 8.1.2007 tarihli bilirkişi raporunda ücret alacağının hesaplama yönteminde bir hata yada usule ve yasaya aykırılık bulunmamasına, dolayısıyla delillerin değerlendirilmesinde de bir isabetsizlik mevcut olmamasına göre, usul ve yasaya uygun bulunan direnme kararının onanması gerekir.