Danıştay 2. Daire E.2024/3795 K.2024/5653

2- ...Kurumu Başkanlığı VEKİLİ : Av. ...

KARŞI TARAF (DAVACI) : ... VEKİLİ : Av. ...

İSTEMİN KONUSU

... Bölge İdare Mahkemesi ... İdari Dava Dairesince verilen ... günlü, E:..., K:... sayılı kararın, dilekçelerde yazılı nedenlerle 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 49. maddesi uyarınca temyizen incelenerek bozulması isteminden ibarettir.

YARGILAMA SÜRECİ

Dava Konusu İstem : Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Sigorta Primleri Müdürlüğünde daire başkanı olarak görev yapan davacının, bu görevden alınmasına ilişkin ...günlü, ... sayılı Bakan Oluru ve Ankara Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğüne araştırmacı olarak atanmasına ilişkin 25/01/2023 günlü, 62627431 sayılı Başkanlık Olurunun iptali ile işlem nedeniyle yoksun kaldığı parasal ve özlük haklarının ödenmesine karar verilmesi istemiyle dava açılmıştır.

İlk Derece Mahkemesi Kararının Özeti : ...

İdare Mahkemesinin ... günlü, E:..., K:... sayılı kararıyla; kariyer ve liyakat ilkelerine uygun bir şekilde sırasıyla alt görevlerde belli süreyle tecrübe elde ettikten sonra daire başkanlığı görevine atanmış bulunan davacının, görev süresi içerisinde başarısız ya da yetersiz olduğunu veya daire başkanlığı görevini mevzuat çerçevesinde yapamadığını gösterecek nitelikte herhangi bir bilgi ve belgenin dosyaya sunulmamış olması karşısında, somut bir sebep gösterilmeden, salt takdir yetkisine dayanılarak,

daire başkanlığı görevinden alınarak araştırmacı olarak atanmasına ilişkin işlemde kamu yararı ve hizmet gerekleri yönünden hukuka uyarlık bulunmadığı gerekçesiyle dava konusu işlemin iptaline, davacının işlem nedeniyle yoksun kaldığı mali ve özlük haklarının ödenmesine hükmedilmiştir.

Bölge İdare Mahkemesi Kararının Özeti : ... Bölge İdare Mahkemesi ... İdari Dava Dairesinin temyize konu kararıyla; Mahkeme kararının usul ve hukuka uygun bulunduğu gerekçesiyle istinaf başvurusunun reddine karar verilmiştir.

TEMYİZ EDENLERİN İDDİALARI

Davalı Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından; dava konusu işlemin hukuka ve mevzuata uygun olarak tesis edildiği, davacının kazanılmış haklarının korunduğu, herhangi bir yarışma sınavı veya mülakata tabi tutulmadan doğrudan atamaya yetkili makamın takdir yetkisini kullanarak davacıyı daire başkanı kadrosuna atadığı, aynı şekilde görevden alınmasının da davalı idarenin takdirinde olduğu ileri sürülmektedir.

Davalı Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı tarafından; davacının idarenin takdir yetkisi kapsamında daire başkanı kadrosuna atandığı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 76. maddesinde hüküm altına alınan atama esasları çerçevesinde hizmetin gereği olarak dava konusu işlemin tesis edildiği, davacının yöneticilik görevine devam etmesinde kamu yararı ve hizmet gerekleri açısından fayda bulunmadığı ileri sürülmektedir.

KARŞI TARAFIN CEVABI

Cevap verilmemiştir.

DANIŞTAY TETKİK HAKİMİ : ...

DÜŞÜNCESİ

Temyiz istemlerinin reddi ile usul ve yasaya uygun olan Bölge İdare Mahkemesi kararının onanması gerektiği düşünülmektedir.

TÜRK MİLLETİ ADINA

Karar veren Danıştay İkinci Dairesince, Tetkik Hakiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra gereği görüşüldü:

HUKUKİ DEĞERLENDİRME

Bölge idare mahkemelerinin nihai kararlarının temyizen bozulması, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 49. maddesinde yer alan sebeplerden birinin varlığı halinde mümkündür. Temyizen incelenen karar usul ve hukuka uygun olup, dilekçelerde ileri sürülen temyiz nedenleri kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.