Danıştay 5. Daire E.2024/12400 K.2024/11545

İstemin Özeti

701 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin eki listede ismine yer verilmek suretiyle kamu görevinden çıkarılan davacı tarafından, göreve iade talebiyle OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonuna yaptığı başvurunun reddine ilişkin ... tarih ve ... sayılı işlemin iptaline karar verilmesi istemiyle açılan davanın reddi yolunda verilen ... İdare Mahkemesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararına karşı yapılan istinaf başvurusunun reddine ilişkin ... Bölge İdare Mahkemesi ... İdare Dava Dairesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararının temyizen incelenerek bozulması istenilmektedir.

Temyiz İsteminde Bulunan Davacının İddialarının Özeti: Anayasa ve uluslararası sözleşmelerle koruma altına alınan temel hak ve özgürlüklerinin ihlal edildiği, OHAL Komisyonunun hak ihlallerini tespit etme ve ortadan kaldırma yetkisinin bulunmadığı, işlem tarihinde mevcut olmayan bilgi ve belgeler esas alınarak karar verildiği, ceza yargılaması sonucunda hakkında verilen beraat kararının dikkate alınmadığı, adli soruşturma dosyasında sunulan bilgiler dışında hakkında başkaca bir tespit bulunmadığı, savunma hakkı tanınmadığı, 15 Temmuz 2016 tarihinden önceki faaliyetlerin suça dayanak yapılmasına imkan bulunmadığı,

varsayıma ve yoruma dayalı hüküm kurulamayacağı, fişleme belgelerinin hukuka aykırı olduğu yönündeki iddialarının hiç araştırılmadığı, kodlama bilgilerinin yer aldığı dijital materyallerin kumpas amacıyla teslim edilip edilmediği hususunun şüpheli olduğu, irtibat ve iltisak kavramlarının öngörülebilir kavramlar olmadıkları iddia edilmektedir.

Davalı İdarenin Savunmasının Özeti: Savunma verilmemiştir.

Danıştay Tetkik Hakimi : ... Düşüncesi : İdare Dava Dairesi kararının onanması gerektiği düşünülmektedir.

TÜRK MİLLETİ ADINA

Karar veren Danıştay Beşinci Dairesince, Tetkik Hakiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra gereği görüşüldü:

Bölge idare mahkemesi idare dava daireleri tarafından verilen kararların temyiz yolu ile incelenerek bozulabilmeleri, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 49. maddesinde belirtilen nedenlerden birinin bulunması halinde mümkündür.