Danıştay 8. Daire E.2019/888 K.2022/5679

Dava konusu istem: … Üniversitesi Sosyal ve Beşeri Bilimler Fakültesi İktisat Bölümü'nde araştırma görevlisi olarak görev yapmakta olan davacının Öğretim Üyesi Yerleştirme Programına İlişkin Usul ve Esasları'n 10. maddesinin 2. fıkrası uyarınca kadrosuyla ilişiğinin kesilmesine ilişkin … Üniversitesi Rektörlüğü'nün 20/09/2017 tarihli kararının iptali ve anılan karar nedeniyle yoksun kaldığı parasal hakların yasal faizi ile birlikte tazminine karar verilmesi istenilmektedir.

İlk Derece Mahkemesi kararının özeti: ... İdare Mahkemesince verilen … tarih ve E:…, K:… sayılı kararda; doktora öğreniminin ders safhasını azami dört yarıyılda tamamlaması gerekirken altıncı yarıyılında olmasına rağmen ders safhasını tamamlayamadığı görülen davacının, kadrosuyla ilişiğinin kesilmesine ilişkin işlemde hukuka aykırılık bulunmadığı gerekçesiyle davanın reddine karar verilmiştir.

Bölge İdare Mahkemesi kararının özeti: … Bölge İdare Mahkemesi ... İdari Dava Dairesince; Mahkeme kararının kaldırılmasını gerektiren bir neden bulunmadığı gerekçesiyle istinaf başvurusunun reddine karar verilmiştir.

TEMYİZ EDENİN İDDİALARI

Davacı tarafından, azami öğrenim süresinin dolmadığı, kararın bozulması gerektiği ileri sürülmektedir.

KARŞI TARAFIN SAVUNMASI

Savunma verilmemiştir.

DANIŞTAY TETKİK HÂKİMİ : …

DÜŞÜNCESİ

Temyiz isteminin reddi gerektiği düşünülmektedir.

TÜRK MİLLETİ ADINA

Karar veren Danıştay Sekizinci Dairesince, Tetkik Hâkiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra işin gereği görüşüldü:

HUKUKİ DEĞERLENDİRME

Bölge idare mahkemelerinin nihai kararlarının temyizen bozulması, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 49. maddesinde yer alan sebeplerden birinin varlığı hâlinde mümkündür. Temyizen incelenen karar usul ve hukuka uygun olup, dilekçede ileri sürülen temyiz nedenleri kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.