İstanbul 1. Asliye Ticaret Mahkemesi E.2019/703 K.2021/265

Mahkememizde görülmekte olan Sıra Cetveline İtiraz (İflas Tasfiyesinde Düzenlenen Sıra Cetveline Yönelik Kayıt Kabul Ve Terkin Talebi (İİK 235)) davasının yapılan açık yargılaması sonunda,

GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ

Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin 24.10.2011-20.03.2019 tarihleri arasında davalı işyerinde satış takım lideri ve satış müdürü olarak çalıştığını, müvekkilinin maaşının 8.978,67 TL olduğunu, 2019 Mart ayı maaşının eksik yatırıldığı,

4.258,55 TL bakiye ücret alacağı bulunduğunu ancak kayıt talebinden sonra bu eksikliğin giderilerek ödemenin yapıldığını, öğle yemeklerine ilişkin ücretleri günlük 34,00 TL den hesaplanarak aylık ortalama 700,00 TL- 750,00 TL'nin müvekkiline verilen ... kartına yüklendiğini, özel sağlık sigortası ve hayat sigortasından faydalandığını, prim ödemesi aldığını, ayrıca her yıl 1 maaş ikramiye aldığını, ramazan ve bayramlarda ... karta yapılan yükleme neticesinde erzak yardımı aldığını, 20.03.2019 tarihinde şirketin iflas ettiğini, müvekkilinin müflis şirketten 44.257,70 TL Kıdem Tazminatı, 13.285,50 TL ihbar tazminatı,

konkordato sonrasında 7/24 çalışma yapıldığı ve fazla mesai ücretlerinin ödenmediği, bu kapsamda 11.970,00 TL fazla mesai ücreti, 4.194,00 TL yıllık izin ücreti, 2019 yılından kazanılan 1.355,54 TL ikramiye alacağı (hakediş tarihinden itibaren mevduata uygulanan en yüksek banka mevduat faizi ile birlikte) olmak üzere toplam 75.062,74 TL işçilik alacağının bulunduğunu, işçilik alacaklarının tespiti ile masaya kaydına, alacağa faiz işletilmesine, bu sebeple bahsi geçen alacakların tahsilini talep ve dava etmiştir.

DELİLLER VE GEREKÇE/

Dava, iflasta sıra cetveline kayıt kabul istemine ilişkin İİK m.235'e dayalı olarak açılan kayıt kabul davasıdır.

Dosyada mübrez ... 1. İflas Müdürlüğü'nün... İflas sayılı cevabı yazısında, davacı tarafından tebligat masraflarının yatırılması nedeniyle sıra cetvelinin davacıya 22/11/2019 tarihinde tebliğ edildiği, eldeki davanın ise yasal 15 günlük süre içerisinde 04/12/2019 tarihinde açılmakla davanın 15 günlük hak düşürücü süre içinde açıldığı anlaşılmıştır.

Uyuşmazlık; davacının iflas tarihi itibari ile müflisten 75.062,74 TL işçilik alacağı olup olmadığı ve reddedilen tutarın masaya kaydının gerekip gerekmediği ile miktarı noktasında toplanmaktadır.

Davacı vekili talebi ile davacıya ait personel özlük dosyası ... Ltd. Şti.'nden celbedilmiş, ilgili bordrolar dosyaya alınmış, SGK hizmet döküm cetvelleri işe giriş, işten ayrılış bildirgeleri celbedilmiş, ... 1.İflas Dairesi ... iflas sayılı dosya müzekkere cevabı celp edilmiş, dosyada işçi alacakları konusunda uzman bilirkişiden rapor alınmış ve deliller toplanmıştır.

İşçi alacakları uzmanı bilirkişi ... tarafından düzenlenen 01.12.2020 tarihli bilirkişi raporunda özetle; hukuki yorumunun ve delillerin takdiri mahkemenize ait olmak üzere, davacının son aylık brüt ücretinin 8.978,67 TL olduğu, buna ilaveten aylık 750,00 TL yemek yardımı aldığı, ilaveten her yıl düzenli bir maaş ikramiye aldığı bu ikramiyeyi 12 aya böldüğümüzde aylık primin 748,22 TL olduğu başkaca herhangi bir ayni ve nakdi yardım almadığı bu itibarla 8.978,67 TL brüt ücrete 750,00 TL yemek ücretinin ve 748,22 TL düzenli ikramiye ücretinin ilave edilmesi ile giydirilmiş ücretin tespiti yoluna gidildiği,

ancak kıdem tazminatı hesabında tavan sınırını aştığından tavan miktarı olan 6.017,60 TL üzerinden hesaplama yapılması gerektiği, bu kapsamda 7 yıl 4 ay 24 günlük çalışma süresine göre kıdem hesabı yapılarak net kıdem tazminatı olarak 44.186,81 TL net kıdem tazminatı alacağı tespit edildiği, huzurdaki dava bir kayıt kabul davası olduğundan bu alacağa hakkın doğum tarihi olan 20.03.2019'dan iflas kararının verildiği 20.03.2019 tarihine kadar taraflarca dosyaya bildirilen bankalarca uygulanan en yüksek mevduat faizi oranı uygulanmak sureti ile faiz hesabı yapılması mümkündür.

Davacının işten çıkarıldığı tarih ile iflas tarihi aynı gün olduğundan hesaplanacak bir faiz bulunmadığı, davacının iddiaları, ile dosyada ki tüm bilgi ve belgeler kapsamında davacının toplam 7 yıl 4 ay 24 günlük çalışma süresi içerisinde yapılan hesaplama neticesinde net yıllık izin ücreti olarak 20 gün üzerinden 4.279,29 TL alacak tespit edilmiş olmasına karşın huzurdaki dava konusu kapsamında davacının iflas müdürlüğüne talebi ile sınırlı olmak kaydı ile talep edilen toplam 4.194,00 TL net yıllık izin ücreti alacağı tespit edildiği,

davacının iddiaları, ile dosyada ki tüm bilgi ve belgeler kapsamında davacının 2019 yılı itibari ile net ikramiye alacağı olarak 1.355,54 TL alacak tespit edildiği, davacının iddiaları, dosyada ki tüm bilgi ve belgeler kapsamında davalı işveren tarafından ihbar bildirimi hesap edilemediğinden 4857 Sayılı iş Kanunu kapsamında 7 yıl 4 ay 24 günlük çalışmasına karşılık 8 hafta ihbar süresi hakkının bulunduğu yapılan hesaplama neticesinde ise net ihbar tazminatı alacağı olarak 17.651,67 TL tespit edilmiş olmasına karşın huzurdaki dava konusu kapsamında davacının iflas müdürlüğüne talebi ile sınırlı olmak kaydı ile talep edilen toplam 13.285,50

TL net ihbar tazminatı alacak tespit edildiği, davacının iddiaları, ile dosyada ki tüm bilgi ve belgeler kapsamında davacının 312 saat fazla mesaisi tespit edilerek toplamda 11.996,40 TL fazla mesai alacak tespit edilmiş olmasına karşın huzurdaki dava konusu kapsamında davacının iflas müdürlüğüne talebi ile sınırlı olmak kaydı ile talep edilen toplam 11.970,00 TL net fazla mesai ücret alacağı tespit edildiği, bu itibarla davacının iflas müdürlüğünden talepte bulunduğu üzere toplamda 74.991,85 TL tutarında alacağı olduğu tespit edilmiştir.

Davalının zamanaşımı defi davacı işçinin sözleşmesinin fesih tarihi ve dava tarihi nazara alındığında yerinde görülmemiştir.

Davanın kayıt kabul davası olduğu, bu nedenle arabuluculuğa tabi olmadığı anlaşılmış ve davalının bu yöndeki itirazı da yerinde görülmemiştir.(Benzer yönde ... Bölge Adliye Mahkemesi 6.Hukuk Dairesi ... esas, ...karar sayılı 18/06/2020 tarihli kararı)

Tüm dosya kapsamı ile alınan bilirkişi raporu ve hesaplamalarının denetime açık ve hüküm kurmaya elverişli olması nedeniyle mahkememizce, yapılan hesaplamalar nazara alınarak ve de davacının iş akdinin davalı şirket iflası ile feshedildiği ve de davacıya bildirim yapıldığı da davalı yanca ispat edilemediğinden davacının davasının kısmen kabulü ile davacının 44.186,81 TL kıdem tazminatı, 13.285,50 TL ihbar tazminatı ve 4.194,00 TL yıllık izin ücreti ile 1.355,54 TL ikramiye, 11.970,00 TL fazla mesai ücret alacağı olmak üzere toplam 74.991,85 TL'nin ... 1.İflas Müd. ... İflas sayılı dosyası iflas masasına davacı işçinin rüçhanlı işçilik alacağı olarak sıra cetveline kayıt ve kabulüne, fazlaya ilişkin istemin reddine dair aşağıdaki şekilde hüküm tesis edilmiştir.

Katip · ¸e-imzalıdır Hakim · ¸e-imzalıdır Harç / Masraf Dökümü · Peşin Harç : 44,40 TL · Karar Harcı : 59,30 TL · Noksan Harç : 14,90TL Davacı Gider Avansı · Yatırılan Avans : 1.250,00 TL · Davalı Gider Avansı · Yatırılan Avans : 00,00 TL Yargılama Gideri Detayları · Bilirkişi Ücreti : 1.000,00 TL · Posta Giderleri : 164,70 TL