Bir üniversitenin bünyesindeki fakültenin kapatılması, yerine yeni bir fakülte kurulması ve bir başkasının adının değiştirilmesi tek bir kararla yapılabildiğinden, karar yayımlandığı anda öğrenciden akademik personele kadar geniş bir çevreyi doğrudan etkiler. 10884 sayılı karar, Avrasya Üniversitesi bakımından bu üç sonucu aynı metinde birleştirmektedir. Aşağıda kararın pratikte hangi hakları etkilediği ve hangi noktalarda hukuki adım atılabileceği ele alınmıştır.
Kararın Sonuç Doğurduğu An
Bu tür kararlar genel düzenleyici nitelikte olduğundan, ilgililere ayrı ayrı tebligat yapılmaz; Resmî Gazete'de yayımlanma ilgililer bakımından öğrenme anı sayılır. Bu nedenle “bana tebliğ edilmedi” savunması çoğu zaman süre kaybını gidermez. Kararın yayım tarihi, dava açma süresinin başlangıcı bakımından ilk not edilmesi gereken veridir.
Kayıtlı Öğrencinin Durumu: İntibak ve Diploma
Kapatılan fakültede kayıtlı öğrencilerin öğrencilik statüsü kendiliğinden sona ermez; öğrenciler kural olarak yeni kurulan birime aktarılır ve öğrenimlerini burada tamamlar. Öğrenci açısından izlenmesi gereken başlıklar şunlardır:
- İntibak işleminin senato/üniversite yönetim kurulu kararına dayanıp dayanmadığı
- Alınan derslerin ve kredilerin yeni programda tam olarak sayılıp sayılmadığı
- Diplomada yer alacak birim adının ve mezuniyet tarihinin doğruluğu
- Yatay geçiş, çift anadal ve burs koşullarında bir değişiklik olup olmadığı
Akademik ve İdari Personel Bakımından
Fakültenin kapatılması, kadroların ve buna bağlı özlük haklarının nasıl ele alınacağı sorusunu doğurur. Kadro aktarımı, görevlendirme değişikliği veya idari görevin sona ermesi gibi işlemler kararın kendisinden ayrı, bireysel idari işlemlerdir. Bireysel işlem ayrıca dava konusu yapılabilir ve süresi kendi tebliğ tarihinden işlemeye başlar. Düzenleyici karara süresinde dava açılmamış olması, sonradan tesis edilen bireysel işleme karşı dava açma hakkını ortadan kaldırmaz.
Dava Yolu ve Menfaat İlişkisi
İdari yargıda dava açabilmek için menfaatin güncel, kişisel ve meşru olması aranır. Kapatılan birimde kayıtlı öğrenci ile o birimde kadrolu öğretim elemanının menfaat ilişkisi kolay kurulabilirken, üniversiteyle ilgisi bulunmayan üçüncü kişilerin ehliyeti tartışmalı hale gelir. Dilekçede menfaat bağının somut belgeyle (öğrenci belgesi, kadro/atama yazısı) ortaya konulması, ehliyet yönünden ret riskini azaltır.
Dosya Hazırlığında İzlenecek Sıra
- Kararın yayım tarihini ve tam metnini dosyaya koyun.
- Kendinize tebliğ edilen bireysel işlem varsa tarihini ayrıca kaydedin.
- Transkript, kadro yazısı, ders muafiyet kararı gibi belgeleri tarih sırasıyla arşivleyin.
- Uğranılan zararı somutlaştırın: kaybedilen dönem, tekrar alınması istenen ders, kesilen ödeme.
Yukarıdaki açıklamalar genel nitelikte olup her dosyanın sonucu belgelere ve tarihlere göre değişir. Öğrencilik veya kadro durumunuz etkilendiyse, süre kaybı yaşamamak için erken aşamada bir hukukçuyla görüşmenizde yarar vardır.