Yargıtay 10. Hukuk Dairesi E.2015/17558 K.2015/18589

HUKUK USULÜ MUHAKEMELERİ KANUNU(MÜLGA) (1086) Madde 438

SOSYAL SİGORTALAR KANUNU(MÜLGA) (506) Madde 63

HUKUK MUHAKEMELERİ KANUNU (HMK) (6100) Geçici Madde 3

"İçtihat Metni"Dava 01.07.2008-03.10.2009 tarihleri arasında sosyal güvenlik destek primine tabi çalıştığının tespiti istemine ilişkindir

Mahkemece, bozma ilamı sonrası davanın reddine karar verilmiştir.

Hükmün, davacı vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra, işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.

Somut olay incelendiğinde, bozma ilamımızla, davacının çalışmalarının 506 sayılı yasa’nın 63/A maddesi mi yoksa aynı yasanın 63/B maddesi kapsamında kalıp kalmadığı netleştirilip, sosyal güvenlik destek primine tabi çalışma sürelerinin 506 sayılı kanuna göre sigortalılık süresi olarak değerlendirilemeyeceği hususu da gözetilmek suretiyle iddia edile çalışmanın fiili olup olmadığı hususlarının araştırılması istenilmiş, davacı bozma ilamı sonrası talebinin 506 sayılı yasanın 63/B maddesi kapsamında tespit olduğunu bildirmesi sonucu mahkemece sosyal güvenlik destek primine tabi çalışmanın sigortalılık süresinden sayılmayacağından bahisle davanın reddine karar verildiği anlaşılmıştır.

Bozma ilamımızda da belirtildiği üzere, sosyal güvenlik destek primine tabi çalışma sigortalılık süresinden sayılmıyor olsa da, belirtilen süreler arasında davacının davalı işveren yanında çalıştığı sabit olduğundan, bu sürelerde sosyal güvenlik destek primine tabi çalıştığının tespitine karar verilmesi gerekirken yazılı şekilde hüküm kurulması usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.

Ne var ki; bu aykırılığın giderilmesi, yeniden yargılamayı gerektirmediğinden, karar bozulmamalı, 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanununun Geçici 3. maddesi delaletiyle 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanununun 438.maddesi uyarınca düzeltilerek onanmalıdır.