İçeriğe geç
ACAYCAN CEYLANAVUKATLIK BÜROSU
Uzmanlık
  • Ceza Hukuku
  • Bilişim Suçları
  • Bilişim Hukuku
  • İnternet Hukuku
  • Forex ve Yatırım Dolandırıcılığı Hukuku
  • Kripto Paralar Hukuku
  • Finans Hukuku
  • Hukuki Danışmanlık
  • Şirket Danışmanlığı
  • Marka Hukuku
  • Telif Hukuku
  • Tahkim Hukuku
  • Gayrimenkul Hukuku
Makaleler
  • Tüm Makaleler
  • Aile Hukuku
  • Bilişim Suçları
  • Gayrimenkul Hukuku
  • Tazminat Hukuku
  • İdare ve Vergi Hukuku
  • Dolandırıcılık ve İBAN Mağduriyeti
  • Miras Hukuku
  • Trafik Hukuku
  • KVKK ve Veri Koruma Hukuku
  • Yapay Zeka ve Web3 Hukuku
  • Enerji ve Çevre Hukuku
  • Silah Suçları
  • Arabuluculuk
  • Ceza Hukuku
  • İnternet Hukuku
  • Medeni Hukuk
  • AİHM ve Anayasa Mahkemesi Başvuru
  • Delil Hukuku ve Emsal Kararlar
  • İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
  • İcra ve İflas Hukuku
  • Sağlık Hukuku ve Malpraktis
  • Fikri Mülkiyet, Marka ve Patent Hukuku
  • Uyuşturucu Suçları
  • Bilişim Hukuku
  • Finans Hukuku
  • Kripto Para Hukuku
  • Borçlar Hukuku
  • Mevzuat ve Yargıtay Kararları
  • Forex Hukuku
  • Ticaret Hukuku
  • Tüketici Hukuku
  • Sigorta Hukuku
  • Yabancılar ve Vatandaşlık Hukuku
  • Örgütlü Suçlar
Kaynaklar

NE YAPMALIYIM?

  • Ne Yapmalıyım?
  • Avukat Seçme Rehberi
  • Uzaktan Temsil
  • Arabuluculuk

MEVZUAT

  • TCK Rehberi
  • CMK Rehberi
  • HMK Rehberi
  • Mevzuat

HUKUKI SÖZLÜK

  • Hukuki Sözlük
  • Soru-Cevap
  • Dilekçeler
  • İnfaz Hesaplama
Karar Arşivi
  • Yargıtay Kararları
  • Danıştay Kararları
  • AYM Bireysel Başvuru
  • AYM Norm Denetimi
  • İstinaf (BAM) Kararları
  • İlk Derece Mahkeme Kararları
  • Karar Arama
Vaka Sonuçları
Hakkımızda
  • Büro Profili
  • Özgeçmiş
  • Medyada Biz
  • Çalışma İlkelerimiz
  • Çalışma Metodolojimiz
  • Online Danışmanlık
  • Ödeme
  • Kariyer
İletişim
  1. Anasayfa
  2. /Yargıtay Kararları
  3. /10. Hukuk Dairesi

YARGITAY · 10. HUKUK DAİRESİ

İçtihat Metni

Yargıtay 10. Hukuk Dairesi E.2025/9309 K.2025/15806

Bölge Adliye Mahkemesi kararı davalı vekili ile fer'i müdahil Kurum vekili tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçelerinin kabulüne karar verildikten ve…

Esas2025/9309Karar2025/15806Tarih20 Kasım 2025Okuma4 dk · 842 kelime

KÜNYE

10. Hukuk Dairesi 2025/9309 E., 2025/15806 K.

Mercii
Yargıtay
Karar tarihi
20 Kasım 2025
Mahkemesi
... Bölge Adliye Mahkemesi 7. Hukuk Dairesi
Sayısı
2023/2108 E., 2025/831 K.
İlk derece mahkemesi
... Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi
Sayısı
2021/446 E., 2023/336 K.
Karar metni, Yargıtay Karar Arama kaynağından olduğu gibi aktarılmıştır; metne müdahale edilmemiştir. Kişisel veriler maskelenmiştir. Bu karar için özgün analiz henüz yazılmamıştır.

Karar Metni

842 kelime·4 dk okuma·8 bölüm

Bölge Adliye Mahkemesi kararı davalı vekili ile fer'i müdahil Kurum vekili tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçelerinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:

I. DAVA

Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacının 01 Ağustos 2020 tarihinde davalı işverenin "... Mahallesi ... Caddesi No:3 .../..." adresinde bulunan işyerinde sekreter olarak davalı işveren tarafından iş akdinin feshedildiği 20.09.2021 tarihine kadar bilfiil kesintisiz ve aralıksız olarak çalıştığını, ancak çalıştığı süre boyunca davalı Kuruma sigorta bildiriminin yapılmadığını ve sigorta primlerinin işveren tarafından yatırılmadığını belirterek davacının 01 Ağustos 20 20... Eylül 2021 tarihleri arasında davalı işveren nezdinde kesintisiz ve aralıksız çalıştığının tespitine karar verilmesini talep etmiştir.

II. CEVAP

Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle, davacının müvekkilinin işyerinde hiçbir zaman çalışmadığını, davacının doğum tarihi nazara alındığında çalıştığını iddia ettiği tarihler aralığında öğrenci olmasının kuvvetle muhtemel olduğunu, mevzuatın sigortalılığı genel anlamda fiilen çalışma ve prim ödeme şartlarına bağladığını, bu nedenle fiilen çalışması imkansız olan davacının davasının reddinin gerektiğini beyan ederek davanın öncelikle husumet yokluğundan reddini aksi halde esastan reddine karar verilmesini talep etmiştir. Fer'i müdahil ... vekili cevap dilekçesinde özetle, davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir.

III. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARI

İlk Derece Mahkemesinin yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararı ile davanın kabulüne davacının davalıya ait ... sicil sayılı ... Sanayi ve Ticaret Limited Şirketinde 01.08.20 20... .09.2021 tarihleri arasında kesintisiz bir şekilde hizmet akdine bağlı olarak günün asgari ücreti ile çalıştığının tespitine karar verilmiştir.

IV. İSTİNAF

İlk Derece Mahkemesinin yukarıda belirtilen kararına karşı süresi içinde davalı vekili ile fer'i müdahil Kurum vekili tarafından istinaf başvurusunda bulunulması üzerine, Bölge Adliye Mahkemesinin yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararı ile

"Somut davada; İlk Derece Mahkemesi tarafından komşu iş yeri tanıkları dinlenilmiş, tanıklar davacının talep tarihleri arasında çalıştığını beyan etmişlerdir. Yine davalı iş yeri dönem bordroları celp edilmiştir. İş yeri tarafından Kuruma 2 kişinin bildirildiği, bu kişilerden ...'nin dinlenildiği, diğer tanığın davalı işyeri sahibinin eşi olduğu anlaşılmıştır. Bordro tanığı ...'nin hizmet dökümünden, talep tarihleri arasında iş yerinin kanun kapsamında olduğu da anlaşılmıştır. Her ne kadar bordro tanığı ... davacının çalışmadığını iddia etmişse de dosya arasındaki yazışma dökümleri ve banka dekontlarından davacının çalışması belirgin olup Mahkeme kararında bir isabetsizlik bulunmamaktadır." gerekçesiyle istinaf taleplerinin esastan reddine karar verilmiştir.

V. TEMYİZ

A. Temyiz Sebepleri

Davalı şirket vekili özetle,

1.Davanın ilk olarak ...'e karşı açılmış olup, bu kişi hakkında açılan davada davanın usulden reddine karar verilmeksizin taraf değişikliği yapılması suretiyle yargılamaya devam edilmesinin hatalı olduğunu,

2.Dosyada mevcut öğrenci belgeleri ve taraflarınca talep üzerine celp edilen, pandemi dönemindeki HES kodu kullanım detaylarının davacının tam zamanlı çalışma iddia ettiği dönemde öğrenci olduğunu hem de tam zamanlı çalışan olmadığını gösterdiğini,

3.Ayrıca davalı şirketin ...'de bir şubesi olmadığını, davacının çalıştığını iddia ettiği yerin depo mahiyetinde kullanılmakta olup, şirket yetkilisinin ... ilçesinde takip ettiği işler olduğu vakit bir kısım işleri yürütmek için açık tutulduğunu, davacının iddia ettiği gibi iş akdi ile çalışmayı gerektirecek bir yer olmadığını, şirketin merkezinin ... ilçesinde olduğunu,

4.Dosya arasına celp edilen HES kodunun nerelerde kullanıldığına dair kayıtlara göre de davacının tam zamanlı olarak çalıştığını iddia ettiği tarihlerde iş yerinin bulunduğu şehirden uzaklarda olduğunun anlaşıldığını,

5.Dosya arasındaki öğrencilik belgesine göre davacının 09.09.20 18... .06.2021 tarihleri arasında öğrenci olduğuna dair YÖK yazısı karşısında davacının kesintisiz çalıştığına dair kanaate nasıl ulaşıldığına ilişkin yeterli gerekçe bulunmadığını,

6. Mahkeme tarafından hükme esas alınan kamu tanıklarının da davacının davalı iş yerinde tam bağımlı şekilde çalıştığını ispat eder herhangi bir beyanı olmadığını,

7. Yargıtay içtihatlarına göre hizmet tespiti talep eden kişinin günlük çalışmasının, ücretinin herhangi bir tereddüte mahal vermeksizin tespitinin gerektiğini,davacıya gönderilen paraların, öğrenci olan davacıya yapılan burs ödemeleri olduğunu, dosya kapsamına göre davacının davasını ispat edemediğini ileri sürerek kararın bozulmasını talep etmiştir.

Fer'i müdahil Kurum vekili özetle,

1.Kurum kayıtlarının tetkikinde; davalı ... adına kayıtlı ...işyeri sicil numarası ile ... San. ve Tic. Ltd. Şti. ünvanlı bir işyerinin bulunduğunu, işyerinin 01.10.1998 tarihinde kanun kapsamına alındığını ve .../... adresinde faaliyetinin bulunduğunun tespit edildiğini, davalı adına yapılan sorgulamada ... İli ... İlçesinde faal herhangi bir işyeri kaydına ulaşılamadığını,

2-Davacı tanıklarının beyanlarına dayanılarak sigortalılık oluşturulduğunu, kaydı olmayan iş yerinde sigortalılıktan söz edilemeyeceğini,

3-Mahkemece eksik ve hatalı bilirkişi raporuna dayanılarak hüküm tesis edildiğini, rapora karşı itirazlarının değerlendirmeye alınmadığını,

4-Eksik inceleme ile verilen usul ve yasaya aykırı kararın bozulması gerektiğini ileri sürerek kararın bozulmasını talep etmiştir.

B. Değerlendirme ve Gerekçe

Uyuşmazlık, hizmet tespitine ilişkindir. Bölge adliye mahkemelerinin nihai kararlarının bozulması 6100 sayılı Kanun'un 371. maddesinde yer alan sebeplerden birinin varlığı hâlinde mümkündür. Temyizen incelenen karar, tarafların karşılıklı iddia ve savunmalarına, dayandıkları belgelere, uyuşmazlığa uygulanması gereken hukuk kuralları ile hukuki ilişkinin nitelendirilmesine, dava şartlarına, yargılama ve ispat kuralları ile kararda belirtilen gerekçelere göre usul ve kanuna uygun olup, davalı vekili ile fer'i müdahil Kurum vekili tarafından temyiz dilekçelerinde ileri sürülen nedenler kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.

VI. KARAR

SONUÇ / HÜKÜM

Açıklanan sebeplerle; Temyiz olunan Bölge Adliye Mahkemesi kararının 6100 sayılı Kanun'un 370 . maddesinin birinci fıkrası uyarınca ONANMASINA, Dosyanın İlk Derece Mahkemesine, kararın bir örneğinin Bölge Adliye Mahkemesine gönderilmesine, 20.11.2025 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.

Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, E. 2025/9309, K. 2025/15806, 20 Kasım 2025 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama

Bu karar size uygun mu?

Davanızda bu kararın emsal değerini değerlendirmek için avukat desteği alın.

Görüşme Planla

BU SAYFADA

  1. Künye
  2. Karar Metni
  3. I. Dava
  4. II. Cevap
  5. III. İlk Derece Mahkemesi Kararı
  6. IV. İstinaf
  7. V. Temyiz
  8. A. Temyiz Sebepleri
  9. B. Değerlendirme ve Gerekçe
  10. VI. Karar
  11. Sonuç / Hüküm

Karar Bilgileri

Mercii
Yargıtay
Daire
10. Hukuk Dairesi
Esas No
2025/9309
Karar No
2025/15806
Tarih
20 Kasım 2025

İlgili Kararlar

  • Yargıtay 10. Hukuk Dairesi E.2025/9310 K.2025/14814
  • Yargıtay 10. Hukuk Dairesi E.2025/9315 K.2025/15958
  • Yargıtay 5. Hukuk Dairesi E.2025/9317 K.2025/14534
  • Yargıtay 4. Hukuk Dairesi E.2025/9317 K.2025/14961
  • Yargıtay 5. Hukuk Dairesi E.2025/9319 K.2025/14536
  • Yargıtay 5. Hukuk Dairesi E.2025/9320 K.2025/14537

Tüm Arşiv

Yargıtay KararlarıYargıtay Kararları
ACAYCAN CEYLANAVUKATLIK BÜROSU

Siber suç ve ağır ceza odaklı butik hukuk bürosu. Bilişim, kripto ve dolandırıcılık mağduriyeti ile trafik kazası davalarında uzman avukatlık desteği.

InstagramLinkedIn

Hukuki danışmanlık · Uzmanlık odaklı yaklaşım

MENÜ

  • Anasayfa
  • Uzmanlık Alanı
  • Makaleler
  • Makale Arşivi
  • Online Danışmanlık
  • Hakkımızda
  • Medyada Biz
  • Kariyer
  • Ödeme
  • İletişim

UZMANLIK

  • Ceza Hukuku
  • Bilişim Suçları
  • Bilişim Hukuku
  • İnternet Hukuku
  • Forex ve Yatırım Dolandırıcılığı Hukuku
  • Kripto Paralar Hukuku
  • Finans Hukuku
  • Hukuki Danışmanlık

HUKUKI KAYNAKLAR

  • Ne Yapmalıyım?
  • Uzaktan Temsil
  • Avukat Seçme Rehberi
  • International
  • Dilekçe şablonları
  • Hukuki Sözlük
  • Soru-Cevap
  • Yargıtay Kararları
  • İnfaz Hesaplama
  • Arabuluculuk
  • llms.txt(AI keşif)

POPÜLER ARAMALAR

  • Siber Suç Avukatı
  • Dolandırıcılık Avukatı
  • Ağır Ceza Avukatı
  • Ceza Avukatı
  • Ceza Soruşturması Avukatı
  • IBAN Mağduru
  • Uyuşturucu Suçları Avukatı
  • Cinayet Avukatı

İLETIŞIM

  • Turkiye
  • 0 (850) 308 38 83
  • 0 (850) 308 38 83
  • [email protected]
  • Pazartesi — Cuma · 09:00 – 18:00

Aycan Ceylan

Hukuki Uyarı: Bu sitedeki tüm içerik, görsel ve veriler telif hakkı ile korunmaktadır. Sayfa kaynağını görüntüleme, sağ tıklama, kopyalama, öğeyi denetleme (DevTools) ve scraping dahil tüm kullanıcı etkileşimleri 6698 sayılı KVKK ve 5651/5237 sayılı Kanunlar uyarınca IP adresi, oturum bilgisi, tarayıcı/cihaz bilgileri ile birlikte loglanmaktadır. İzinsiz veri çekilmesi, kopyalanması veya tersine mühendislik halinde yasal işlem başlatılır. © Aycan Ceylan Avukatlık Bürosu — Tüm hakları saklıdır.
© 2025 Aycan Ceylan Avukatlık Bürosu — Tüm hakları saklıdır.KVKK Aydınlatma MetniHukuki danışmanlık · Uzmanlık odaklı yaklaşım

KVKK Bilgilendirmesi

Bu site deneyiminizi iyileştirmek için çerez kullanır. Devam ederek kabul etmiş sayılırsınız. Siteyi kullanmaya devam etmeniz halinde, kişisel verilerinizin KVKK aydınlatma metni kapsamında işlendiğini kabul etmiş sayılırsınız.

KVKK Aydınlatma Metni
1. Format
2. Tarih / Saat
3. Bilgiler

Görüşme formatını seçin

Tarih ve saat seçin

Randevu en az 30 dakika sonrası için verilebilir. Ofis saatleri: Pzt–Cum 09:00 – 18:00.

İletişim bilgileriniz

Randevunuz alınacak ve ödeme işlemi için sizi telefonunuzdan arayacağız.