Yargıtay 21. Hukuk Dairesi E.2012/8926 K.2012/11920

Davacı, davalılardan işverene ait işyerinde 07/06/2009-05/12/2010 tarihleri arasında çalıştığının tespitiyle, fazlaya ilişkin hakları saklı kalmak koşuluyla 30.000,00-TL işçilik alacağının tahsiline karar verilmesini istemiştir. Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde davanın açılmamış sayılmasına karar vermiştir. Hükmün davacı vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.