Yargıtay 22. Hukuk Dairesi E.2012/9510 K.2012/28597

Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı ... avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI

Davacı vekili, müvekkilinin ... sözleşmesinin haklı bir sebep olmaksızın feshedildiğini ileri sürerek, davalıdan bakiye kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin, fazla mesai, ulusal ve genel tatil ücreti ve hafta tatili ücreti alacağının ödetilmesini istemiştir.

Davalı vekili, davanın reddini savunmuştur.

Mahkemece, isteklerin kısmen kabulüne karar verilmiştir.

Hüküm, davalı vekilince temyiz edilmiştir.

1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalı vekilinin aşağıdaki bentlerin kapsamı dışında kalan temyiz itirazlarının reddine karar verilmiştir.

2- Taraflar arasındaki uyuşmazlık davacının fazla mesai ve hafta tatili ücret alacağına hak kazanıp kazanmadığı noktasında toplanmaktadır.

Mahkemece davacının fazla mesai ve hafta tatili ücreti alacağı hüküm altına alınmış ise de, haftalık yedi gün üzerinden fazla mesai alacağı hesaplandıktan sonra ayrıca hafta tatili alacağı hesaplanarak mükerrer bir ödemeye sebep olacak şekilde hüküm kurulmuştur. Hükmün belirtilen şekilde kurulması hatalı olup, bozulması gerekmiştir.