KÜNYE
22. Hukuk Dairesi 2013/2252 E., 2014/533 K.
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 21 Ocak 2014
- Mahkemesi
- İş Mahkemesi
- Dava
- Davacı, ihbar tazminatı, ücret, ikramiye, fazla çalışma ile yıllık izin ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Karar Metni
262 kelime·1 dk okuma·1 bölüm
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Bozma ilamına uyan mahkemece ücret, ikramiye ve fazla çalışma alacaklarının yasal faiz yerine bankalarca mevduata uygulanan en yüksek faizi ile birlikte tahsiline karar verilmesi usuli kazanılmış hak ve taleple bağlılık ilkelerine aykırıdır.Belirtilen husus bozma sebebi ise de bu yanlışlığın düzeltilmesi yeniden yargılamayı gerektirmediğinden hükmün 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun geçici 3. maddesi uyarınca uygulanmasına devam olunan mülga 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu'nun 438/7. maddesi uyarınca aşağıda belirtilen şekilde düzeltilerek onanması uygun bulunmuştur.
Sonuç: Hüküm fıkrasının 1-a numaralı bendinin kısmen değiştirilerek, yerine;
“-377,23 TL ücret alacağının 100,00 TL'sinin dava tarihinden (20/08/2007'den) itibaren ve 277,23 TL'sinin ıslah tarihinden (22/04/2008'den) itibaren yasal faiziyle,
- 419,15 TL ikramiye alacağının 50,00 TL'sinin dava tarihinden (20/08/2007'den) itibaren ve 369,15 TL'sinin ıslah tarihinden (22/04/2008'den) itibaren yasal faiziyle,
Yargıtay 22. Hukuk Dairesi, E. 2013/2252, K. 2014/533, 21 Ocak 2014 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama