KÜNYE
22. Hukuk Dairesi 2013/28981 E., 2015/3281 K.·Avukat ...
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 5 Şubat 2015
- Mahkemesi
- İş Mahkemesi
Karar Metni
291 kelime·1 dk okuma·2 bölüm
2-...
DAVA
Davacı, ücret alacağı, fazla mesai ile hafta tatili ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı .... avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Davacı İsteminin Özeti:
Davacı vekili; müvekkilinin davalıların işçisi olarak 07.09.2011-31.10.2011 ve 16.11.2011-01.12.2011 tarihleri arasında toplam yetmiş gün alt montaj işçisi olarak günlük 110,00 TL ücret ile çalıştığını belirterek ücret, fazla çalışma ve hafta tatili alacaklarının faizleriyle birlikte tahsilini talep etmiştir.
Davalı Cevabının Özeti:
Davalı ... vekili; müvekkili firma ile taşeron ... arasında yapılan sözlemenin 2.a maddesi uyarınca işçilerin ücretlerinden taşeronun doğrudan sorumlu olduğunu, müvekkili firma ile taşeron arasında yapılan sözleme uyarınca davacıya ödemelerin tam olarak ve zamanında yapıldığını savunarak davanın reddini istemiştir.
Davalı ...; dava dilekçesi ve duruşma günü usulüne uygun tebliğ edilmesine rağmen cevap vermemiştir.
Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak davanın kabulüne karar verilmiştir.
Temyiz:
Kararı davalı şirket vekili temyiz etmiştir.
Gerekçe:
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Taraflar arasında işçiye ödenen aylık ücretin miktarı konusunda uyuşmazlık bulunmaktadır.
./..
- 2 -
...
Yargıtay 22. Hukuk Dairesi, E. 2013/28981, K. 2015/3281, 5 Şubat 2015 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama