Yargıtay 22. Hukuk Dairesi E.2015/22442 K.2015/30670

Dava

Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, ücret alacağı, yıllık izin, sefer primi, ile ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine, karşı davacı ise ihbar tazminatının tahsiline ilişkin davanın bozmaya uyularak yapılan yargılaması sonunda; asıl davada ilamda yazılı sebeplerle gerçekleşen miktarın faiziyle birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine, karşı davanın reddine ilişkin hüküm süresi içinde duruşmalı olarak temyizen incelenmesi davalı-karşı davacı avukatınca istenilmesi üzerine dosya incelenerek işin duruşmaya tabi olduğu anlaşılmış ve duruşma için 10.11.2015 Salı günü tayin edilerek taraflara çağrı kağıdı gönderilmişti.

Duruşma günü davalı-karşı davacı adına vekili Avukat S. A.. geldi. Karşı taraf adına kimse gelmedi. Duruşmaya başlanarak hazır bulunan avukatın sözlü açıklaması dinlendikten sonra duruşmaya son verilerek, Tetkik Hakimi . tarafından düzenlenen rapor sunuldu, dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI

Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına ve özellikle, 21.02.2011 tarihli bilirkişi raporunda, emsal ücret araştırması ve dosya içeriğindeki delillere göre sefer başı 362,50 Avro prim ödemesi olduğunun ve yurda giriş çıkış kayıtlarına göre ortalama aylık birbuçuk sefer yapıldığının kabul edilerek tespit edilen giydirilmiş ücret üzerinden kıdem ve ihbar tazminatının hesaplanmasının isabetli olduğu, davanın söz konusu rapor esas alınarak ıslah edildiği,