Yargıtay 9. Hukuk Dairesi E.2009/42666 K.2012/6640

Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI

A) Davacı İsteminin Özeti:

Davacı, davalı site yöneticiliğinde kapı görevlisi olarak 650TL net ücretle çalıştığını, yıllık izinlerini kullandığını, ihbar tazminatı ile 42 günlük ücretinin kendisine ödenmediğini, iş aktinin haksız olarak sona erdirildiğini bu konuda Bölge Çalışma Müdürlüğüne başvurduğunu belirterek ve fazlaya ilişkin haklarını saklı tutarak, kıdem alacağı, ihbar alacağı ve 42 günlük ücret alacağını faizi ile birlikte davalıdan tahsilini talep etmiştir.

B) Davalı Cevabının Özeti:

Davalı, davacının kendisine ait iş yerini kurma gerekçesi ile 31/03/2008 tarihi itibariyle istifa ettiğini bu nedenle ihbar tazminatı talep edemeyeceğini, davacının dava dilekçesinde yıllık izinlerini kullandığını beyan ettiğini, ücret alacağı bulunmadığını, davacının alacaklarının eksiksiz ödendiğini belirterek davanın reddini savunmuştur.

C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:

Mahkemece toplanan deliller doğrultusunda davacının iş aktinin davalı tarafından feshedildiği gerekçesi ile davacının kıdem, ihbar ve 42 günlük ücret alacağı talepleri kabul edilmiştir.

D) Temyiz:

Karar, davalı tarafından temyiz edilmiştir.

E) Gerekçe:

1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.

2-Mahkemece, davacının kıdem ve ihbar tazminatına hak kazandığı kabul edilerek hüküm kurulmuş ise de dosyada 01/04/2008 tarihli 2 adet belgede net 3.098,07 TL kıdem tazminatı ile net 1.313,32 TL ihbar tazminatı ödenmesine ilişkin davacının imzasını ve el yazılı okudum anladım ibaresini taşıyan 2 belge olduğu görülmüştür.

Mahkemece bu iki belgenin davacıdan sorulmadığı ve karar gerekçesinde değerlendirilmediği anlaşılmıştır.

Mahkemece yapılacak iş davalı vekilinin 14/09/2009 havale tarihli dilekçesi ekinde sunulan ve son duruşmada da mahkemeye bildirilen 2 adet ödeme belgelerinin davacıdan sorulması ve davacı beyanından sonra diğer deliller ile sonuca gitmek gerekmektedir.