Yargıtay 9. Hukuk Dairesi E.2012/12208 K.2014/19190

Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI

A) Davacı İsteminin Özeti:

Davacı, iş akdini haklı nedenle feshettiğini ileri sürerek kıdem tazminatı ile prim ve ücret alacaklarının tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.

B) Davalı Cevabının Özeti:

Davalı, davanın reddini talep etmiştir.

C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:

Mahkeme, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanarak davanın kabulüne karar vermiştir.

D) Temyiz:

Kararı davalı temyiz etmiştir.

E) Gerekçe:

1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.

2-Taraflar arasında davacı işçinin prim alacağının bulunup bulunmadığı hususunda uyuşmazlık bulunmaktadır.

Mahkemece yargılama sırasında toplanan delillere göre; davacı işçiye prim ödemesi yapıldığının kabulü isabetli ise de, hükme esas alınan bilirkişi raporundaki prim hesabı hüküm kurmaya elverişli değildir. Aynı gün Dairemizce incelemesi yapılarak onanan emsal 2012/16146 E. sayılı dosyadaki bilirkişi raporu ayrıntılı ve denetime elverişli olup, buna göre yeniden bilirkişi raporu alınarak prim alacağının hesaplanması gerekir.

Belirtilen sebeple, Mahkemece hüküm kurmaya elverişli olmayan bilirkişi hesabına itibarla prim alacağının kabulü isabetsiz olup, bozmayı gerektirmiştir.

F) Sonuç: