İçeriğe geç
ACAYCAN CEYLANAVUKATLIK BÜROSU
Uzmanlık
  • Ceza Hukuku
  • Bilişim Suçları
  • Bilişim Hukuku
  • İnternet Hukuku
  • Forex ve Yatırım Dolandırıcılığı Hukuku
  • Kripto Paralar Hukuku
  • Finans Hukuku
  • Hukuki Danışmanlık
  • Şirket Danışmanlığı
  • Marka Hukuku
  • Telif Hukuku
  • Tahkim Hukuku
  • Gayrimenkul Hukuku
Makaleler
  • Tüm Makaleler
  • Aile Hukuku
  • Bilişim Suçları
  • Gayrimenkul Hukuku
  • Tazminat Hukuku
  • İdare ve Vergi Hukuku
  • Dolandırıcılık ve İBAN Mağduriyeti
  • Miras Hukuku
  • Trafik Hukuku
  • KVKK ve Veri Koruma Hukuku
  • Yapay Zeka ve Web3 Hukuku
  • Enerji ve Çevre Hukuku
  • Silah Suçları
  • Arabuluculuk
  • Ceza Hukuku
  • İnternet Hukuku
  • Medeni Hukuk
  • AİHM ve Anayasa Mahkemesi Başvuru
  • Delil Hukuku ve Emsal Kararlar
  • İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
  • İcra ve İflas Hukuku
  • Sağlık Hukuku ve Malpraktis
  • Fikri Mülkiyet, Marka ve Patent Hukuku
  • Uyuşturucu Suçları
  • Bilişim Hukuku
  • Finans Hukuku
  • Kripto Para Hukuku
  • Borçlar Hukuku
  • Mevzuat ve Yargıtay Kararları
  • Forex Hukuku
  • Ticaret Hukuku
  • Tüketici Hukuku
  • Sigorta Hukuku
  • Yabancılar ve Vatandaşlık Hukuku
  • Örgütlü Suçlar
Kaynaklar

NE YAPMALIYIM?

  • Ne Yapmalıyım?
  • Avukat Seçme Rehberi
  • Uzaktan Temsil
  • Arabuluculuk

MEVZUAT

  • TCK Rehberi
  • CMK Rehberi
  • HMK Rehberi
  • Mevzuat

HUKUKI SÖZLÜK

  • Hukuki Sözlük
  • Soru-Cevap
  • Dilekçeler
  • İnfaz Hesaplama
Karar Arşivi
  • Yargıtay Kararları
  • Danıştay Kararları
  • AYM Bireysel Başvuru
  • AYM Norm Denetimi
  • İstinaf (BAM) Kararları
  • İlk Derece Mahkeme Kararları
  • Karar Arama
Vaka Sonuçları
Hakkımızda
  • Büro Profili
  • Özgeçmiş
  • Medyada Biz
  • Çalışma İlkelerimiz
  • Çalışma Metodolojimiz
  • Online Danışmanlık
  • Ödeme
  • Kariyer
İletişim
  1. Anasayfa
  2. /Yargıtay Kararları
  3. /9. Hukuk Dairesi

YARGITAY · 9. HUKUK DAİRESİ

İçtihat Metni

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi E.2012/8769 K.2014/13958

Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Esas2012/8769Karar2014/13958Tarih29 Nisan 2014Okuma3 dk · 574 kelime

KÜNYE

9. Hukuk Dairesi 2012/8769 E., 2014/13958 K.·Mahkemesi : İstanbul Anadolu 4. İş Mahkemesi (Kadıköy 2. İş)

Mercii
Yargıtay
Karar tarihi
29 Nisan 2014
Tarihi
24/01/2012
Numarası
2010/179-2012/78
Dava
Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, fazla mesai ücreti, hafta tatili ücreti ile genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Karar metni, Yargıtay Karar Arama kaynağından olduğu gibi aktarılmıştır; metne müdahale edilmemiştir. Kişisel veriler maskelenmiştir. Bu karar için özgün analiz henüz yazılmamıştır.

Karar Metni

574 kelime·3 dk okuma·1 bölüm

Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI

A) Davacı isteminin özeti:

Davacı vekili, davacının davalıya ait 34..... plakalı Kadıköy-Ünalan hattında hizmet veren minibüsle ve davalıca işletilen diğer minibüslerde şoför olarak 2000 yılı Ocak ayı başından 13.09.2009 tarihine dek kesintisiz çalıştığını, davalının aynı anda işlettiği 9 ticari araç bulunduğunu, bunların bazılarının davalının kendi mülkü olup bazılarında ise davalının ortaklığı bulunduğunu, davalının ayrıca "E.." ticaret ünvanı ile oto yedek parçası satan işletmesi de bulunduğunu, davacının sigorta kaydının yapılmadığını, davacının buna ilişkin talebini yinelemesi üzerine davalının "Daha ucuza ve sigortasız çalışacak çok işçi var,

sen kendine başka minibüs bul" diyerek davacının iş aktini haksız feshettiğini ileri sürerek kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, fazla mesai ücreti, hafta tatili ücreti ve genel tatil ücreti alacaklarını istemiştir.

B)Davalı cevabının özeti:

Davalı vekili, İş Mahkemesinin görevsiz, Asliye Hukuk Mahkemesi'nin görevli olduğunu, davalının işveren statüsünde bulunmadığını, davalının maliki ve ticari işleteni olduğu 34 ..... plakalı minibüsün Kadıköy-Ünalan hattında çalıştığını, aracın düzenli ve sürekli şoförünün O..

K.. olduğunu, başka bir Kurum'a kayıtlı şoförün davalının aracında çalışmadığını, 2007-2009 yılları arasında davalının şoförünün veya çocuklarının hastalanması halinde davacının ayda 3-4 gün yevmiyeli olarak günlüğü 60 TL. üzerinden şoför olarak çalıştığını, aralarında iş akti olmadığından işten çıkarma durumunun da söz konusu olamayacağını, davacının son ayda çalıştığı 2 günlük hasılatı alarak bir daha davalının yanına gelmediğini, davalının hasılatı getirmesi için davacıya haber gönderdiğini ama davacının hasılatı getirmediğini savunarak davanın reddini istemiştir.

C)Yerel Mahkeme kararının özeti: Mahkemece, toplanan delillere ve bilirkişi raporuna göre, davanın sübut bulduğu gerekçesi ile kabulüne karar verilmiştir. D)Temyiz: Karar süresi içinde davalı vekili tarafından temyiz edilmiştir. E)Gerekçe: 1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalının aşağıdaki bentlerin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.

2- Somut olayda, dosyada mevcut davacının trafik cezaları arasında 34 ..... plakalı aracın haricindeki araçlarda da çalıştığı görülmektedir. Bir kısım şahit beyanlarında da davacının, davalının kardeşlerine ait minibüslerde de çalıştığının belirtildiği anlaşılmaktadır.

Bu nedenlerle, taraflardan sorulup açıklattırılarak ve her iki tarafın şahitleri yeniden detaylıca dinlenerek, davacının hangi tarihler arasında kimin aracında çalıştığı, hangi araçlarda çalıştığı, çalışma dönemleri itibari ile çalıştığı araçların kimin adına kayıtlı olduğu (resmi belgeler de getirtilerek tespit edilecek), davalının ve kardeşlerinin hangi minibüslerin hasılatlarını nasıl paylaştıkları, davacıyı kimin işe aldığı ayrıntıları ile sorularak, şahitlerin birbirleri ile ve önceki beyanları ile olan çelişkileri varsa giderilerek, davalının çalışma dönemi boyunca işveren mi yoksa bazı dönemlerde işveren temsilcisi mi olduğu,

organik bağ, birlikte istihdam, çalışma sürelerinin işverenler arasında ayrıştırılamayacak şekilde kaynaşması gibi hususlar ve davacının trafik cezalarının bu konularda sübuta etkisi olup olmadığı da irdelenmek sureti ile davalının işverenlik durumu, hangi dönemler açısından işveren sayılabileceği tespit edilerek sonuca gidilmesi gerekirken, eksik araştırma ve inceleme ile davacının tüm çalışma süresinden davalının işveren olarak sorumlu tutulması hatalıdır.

3- Ücret meblağı açısından davacı şahitleri arasında çelişki bulunduğu, davalı şahitlerinin daha tutarlı olan beyanlarına göre ise günlük yevmiyenin 50 TL. olduğunun anlaşılması karşısında, davacının günlük ücretinin 50 TL. yerine 60 TL. olarak kabulü ile sonuca gidilmesi hatalıdır.

SONUÇ / HÜKÜM

SONUÇ

Temyiz edilen kararın yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 29/4/2014 gününde oybirliği ile karar verildi.

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, E. 2012/8769, K. 2014/13958, 29 Nisan 2014 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama

Bu karar size uygun mu?

Davanızda bu kararın emsal değerini değerlendirmek için avukat desteği alın.

Görüşme Planla

Karar Bilgileri

Mercii
Yargıtay
Daire
9. Hukuk Dairesi
Esas No
2012/8769
Karar No
2014/13958
Tarih
29 Nisan 2014

İlgili Kararlar

  • Yargıtay 9. Hukuk Dairesi E.2012/8770 K.2014/13959
  • Yargıtay 9. Hukuk Dairesi E.2012/8771 K.2014/13960
  • Yargıtay 9. Hukuk Dairesi E.2012/8772 K.2014/14353
  • Yargıtay 9. Ceza Dairesi E.2012/8772 K.2014/5481
  • Yargıtay 10. Ceza Dairesi E.2012/8773 K.2014/3577
  • Yargıtay 9. Hukuk Dairesi E.2012/8773 K.2014/14258

Tüm Arşiv

Yargıtay KararlarıYargıtay Kararları
ACAYCAN CEYLANAVUKATLIK BÜROSU

Siber suç ve ağır ceza odaklı butik hukuk bürosu. Bilişim, kripto ve dolandırıcılık mağduriyeti ile trafik kazası davalarında uzman avukatlık desteği.

InstagramLinkedIn

Hukuki danışmanlık · Uzmanlık odaklı yaklaşım

MENÜ

  • Anasayfa
  • Uzmanlık Alanı
  • Makaleler
  • Makale Arşivi
  • Online Danışmanlık
  • Hakkımızda
  • Medyada Biz
  • Kariyer
  • Ödeme
  • İletişim

UZMANLIK

  • Ceza Hukuku
  • Bilişim Suçları
  • Bilişim Hukuku
  • İnternet Hukuku
  • Forex ve Yatırım Dolandırıcılığı Hukuku
  • Kripto Paralar Hukuku
  • Finans Hukuku
  • Hukuki Danışmanlık

HUKUKI KAYNAKLAR

  • Ne Yapmalıyım?
  • Uzaktan Temsil
  • Avukat Seçme Rehberi
  • International
  • Dilekçe şablonları
  • Hukuki Sözlük
  • Soru-Cevap
  • Yargıtay Kararları
  • İnfaz Hesaplama
  • Arabuluculuk
  • llms.txt(AI keşif)

POPÜLER ARAMALAR

  • Siber Suç Avukatı
  • Dolandırıcılık Avukatı
  • Ağır Ceza Avukatı
  • Ceza Avukatı
  • Ceza Soruşturması Avukatı
  • IBAN Mağduru
  • Uyuşturucu Suçları Avukatı
  • Cinayet Avukatı

İLETIŞIM

  • Turkiye
  • 0 (850) 308 38 83
  • 0 (850) 308 38 83
  • [email protected]
  • Pazartesi — Cuma · 09:00 – 18:00

Aycan Ceylan

Hukuki Uyarı: Bu sitedeki tüm içerik, görsel ve veriler telif hakkı ile korunmaktadır. Sayfa kaynağını görüntüleme, sağ tıklama, kopyalama, öğeyi denetleme (DevTools) ve scraping dahil tüm kullanıcı etkileşimleri 6698 sayılı KVKK ve 5651/5237 sayılı Kanunlar uyarınca IP adresi, oturum bilgisi, tarayıcı/cihaz bilgileri ile birlikte loglanmaktadır. İzinsiz veri çekilmesi, kopyalanması veya tersine mühendislik halinde yasal işlem başlatılır. © Aycan Ceylan Avukatlık Bürosu — Tüm hakları saklıdır.
© 2025 Aycan Ceylan Avukatlık Bürosu — Tüm hakları saklıdır.KVKK Aydınlatma MetniHukuki danışmanlık · Uzmanlık odaklı yaklaşım

KVKK Bilgilendirmesi

Bu site deneyiminizi iyileştirmek için çerez kullanır. Devam ederek kabul etmiş sayılırsınız. Siteyi kullanmaya devam etmeniz halinde, kişisel verilerinizin KVKK aydınlatma metni kapsamında işlendiğini kabul etmiş sayılırsınız.

KVKK Aydınlatma Metni
1. Format
2. Tarih / Saat
3. Bilgiler

Görüşme formatını seçin

Tarih ve saat seçin

Randevu en az 30 dakika sonrası için verilebilir. Ofis saatleri: Pzt–Cum 09:00 – 18:00.

İletişim bilgileriniz

Randevunuz alınacak ve ödeme işlemi için sizi telefonunuzdan arayacağız.