Yargıtay 9. Hukuk Dairesi E.2013/11435 K.2014/27142

Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalılardan E.. Tekstil Ürünleri San ve Tic Ltd Şti. ile K.. Tekstil İthalat İhracat San ve Dış Tic Ltd Şti.(Eski Ünvanı:K.. Tekstil Otomotiv İnş Gıda Day Tüketim Malları İth. İhr. San ve Tic ltd Şti.) avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI

A) Davacı İsteminin Özeti:

Davacı, işvereni olarak bildiği Ş.. G..’nin hissedar ve müdür olduğu tüm davalı şirketlerden ilk olarak E.. Tekstil Ltd. Şti.nde 1994 yılında işe başladığını, bu çalışmasının işvereni Ş.. G.. yanında aynı adreste faaliyet gösteren davalılar nezdinde 06.02.2009 tarihine kadar kesintisiz sürdüğünü, ancak Ş..

G.. yanında kesintisiz ve fiilen 15 yılı aşkın çalışmalarının SSK bildirimlerinin farklı şirketlerden kesintili olarak yapıldığını öğrendiğini, iş sözleşmesinin 06.02.2009 tarihinde ödenmeyen maaş ve işçilik alacaklarını talep etmesi üzerine davalı tarafça haksız olarak feshedildiğini iddia ederek ihbar, kıdem tazminatı, yıllık ücretli izin, fazla mesai, ulusal tatil günleri çalışma ücretleri ile son 3 aylık ücret alacağından oluşan toplam 4.600.00.TL’nin davalılardan müştereken ve müteselsilen tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.

B) Davalı Cevabının Özeti:

Davalılardan E.. Tekstil Ürünleri San ve Tic. Ltd. Şti. ve K.. Tekstil İthalat İhracat San. Dış Ticaret Ltd. Şti. Vekili cevap dilekçelerinde, davacının K.. Tekstil İthalat İhracat San. Dış Ticaret Ltd.

Şti.'nde 01.03.1998- 30.03.1998 ve 04.05.1998-20.05.1998 tarihleri arasında 2 dönem halinde çalıştığını, son çalışma tarihinden dava tarihine kadar geçen süre 10 yıldan fazla olduğundan davacının söz konusu şirket açısından tüm taleplerinin zamanaşımına uğradığını diğer şirket açısından ise davacının K.. Tekstil Otom. İnş. Gıda Paz. San. Ltd.

Şti.'nde 13.12.2002-30.04.2003 ve 20.06.2003-29.01.2008 tarihleri arasında çalıştığını, kendi isteği ile işten ayrıldığından ihbar, kıdem tazminatı talep hakkı olamayacağını davalı K.. Tekstil Ürünleri San. Ltd.

Şti.'nde davacının 06.02.2008 tarihinde işe başladığını, 02,03.04,05 Mart 2009 tarihlerinde işe gelmediğinin tutanaklarla tespiti üzerine Büyükçekmece 8. Noterliğinden keşide olunan ihtarname ile, devamsızlığının sürmesi halinde iş sözleşmesinin feshedileceğinin ihtaren bildirildiğini, bu durumun İş Kanununun 25/Il-g bendi uyarınca haklı fesih nedeni oluşturduğunu, savunarak davanın reddini istemiştir.

Davalılardan E.. Moda Tekstil San. ve Tic. Ltd. Şti. ve K.. Tektsil Ürünleri San. Ve Dış Ticaret Ltd. Şti. adına usulüne uygun meşruhatlı davetiye tebliğ edilmesine rağmen davaya karşı bir cevap vermemişlerdir.

C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:

Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.

D) Temyiz:

Kararı davalılar E.. Tekstil Ürünleri San ve Tic Ltd Şirketi ve K.. Tekstil İthalat ve İhracat San ve Dış Tic Ltd Şirketi temyiz etmiştir.

E) Gerekçe:

Davalılar vekilinin kararı temyizinden sonra davalılar vekili tarafından davacının ibra veren sıfatıyla 'okudum ve imzaladım' el yazısı ile imzası bulunan “ İBRANAMEDİR ” başlıklı 18.07.2012 tarihli, tüm dava ve alacak haklarından feragat ettiğine dair fotokopi bir belge sunulmuştur. Mahkemece adı geçen belgenin aslı getirtilerek davacı asil ve vekilinden belgeye karşı diyecekleri sorularak dosyadaki delillerle birlikte bir değerlendirmeye tabi tutularak sonucuna göre karar verilmesi için hükmün bozulması gerekmiştir.

F) Sonuç: