KÜNYE
9. Hukuk Dairesi 2017/22762 E., 2017/13337 K.·Mahkemesi :asliye Hukuk Mahkemesi (İş)
- Mercii
- Yargıtay
- Karar tarihi
- 14 Eylül 2017
- Dava
- Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ile yıllık izin ücreti alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.Yerel mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Karar Metni
129 kelime·1 dk okuma·1 bölüm
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere göre ve özellikle istifa dilekçesinin iş sözleşmesi devam ederken önceden alındığının davacı tanık anlatımları ile kanıtlandığının anlaşılmasına göre, iş sözleşmesinin işveren tarafından feshi karşısında kıdem ve ihbar tazminatları alacaklarının kabulü isabetli olduğundan, davalı vekilinin yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddi ile sonucu itibariyle doğru olan kararın bu gerekçeyle ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 14.09.2017 gününde oybirliği ile karar verildi.
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, E. 2017/22762, K. 2017/13337, 14 Eylül 2017 tarihli karar · Kaynak: Yargıtay Karar Arama